Zavrieť

Porady

Nárok na materskú dávku

Ahojte, chcem sa spýtať, budem mať nárok na materskú ak:

1. zamestnanec od 07/2009 do 10/2015 ( počas tohto trvalého prac. pomeru odchod na materskú 06/2010, reťazový pôrod a druhé dieťa s následným odchodom na meterskú v 08/2012.
ukončenie prac.pomeru a zároven ukončenie rodič. dovolenky v 10/2015
2. 10/2015 som bola jeden mesiac necelý (od 05/10/2015 do 01/11/2015) na UPSVa Re ako nezamestnaná s priznanou dávkou v nezamestnanosti
3. od 11/2015 som zamestnaná na trvalý prac. pomer na dobu neurčitú.
4. v marci 2017 by som mala ísť na MD.

z čoho sa počíta v tomto prípade MD? započítava sa do doby min. zdr. poistenia aj doba na UPSVaRe a doba rodičovskej dovolenky? ako je to s napr. OČR a PN, ktoré som mala počas zamestnania v roku 2016? (cca 10dní) ráta sa aj s tým, či to sa neráta...?

Ďakujem.
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    Katy a R je offline (nepripojený) Katy a R

    Katy a R
    Zdravotné poistenie nemá nič spoločné s materským. Materské je dávkou nemocenského poistenia - viď zák o SP .
    V tomto popísanom prípade bude rozh. obdobím rok 2016. pozri § 54
    takže dobre by bolo čo najviac zarobiť nejaká tá OČRka ťa trápiť nemusí .
    mbrnakova super, ďakujem veľmi pekne. naštudujem a uvidíme čo sa bude dať robiť .

    Nárok na materskú dávku

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.