Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
Pracovný úraz
Ahojte Poraďáci.
Mám takú dilemu. Vo firme sa stal pracovný úraz. Keďže zamestnanec nebol na PN dlhšie ako 10 dní, do Sociálnej poisťovni som zaslala len žiadosť o úrazový príplatok. Samozrejme som chcela poslať aj doklad o vymeriavacích základoch, ale tlačivo máme len pre prípad PN. Potvrdenie vymeriavacích základov na určenie sumy úrazových dávok /§ 84 Zák. o soc.pois../ som nenašla ani na stránkach poisťovne. Dnes mi pobočka poisťovne doručila tlačivo Potvrdenie - pre PN, ktoré im mám v tejto veci vyplniť. Cez telefón som dostala striktnú odpoveď, že si máme naštudovať predmetný zákon a vraj oni vyplácajú úrazový príplatok podľa vym. základov pre PN ako im to ukladá zákon. V učtárni sme však toho názoru, že tento má byť počítaný z vymeriavacích základov neobmedzených
/uvádza to aj § 84 ods.1/, čiže z tých ktorých je platené aj úrazové poistenie. Mýlime sa my, alebo šetrí poisťovňa na týchto príplatkoch?
Mám takú dilemu. Vo firme sa stal pracovný úraz. Keďže zamestnanec nebol na PN dlhšie ako 10 dní, do Sociálnej poisťovni som zaslala len žiadosť o úrazový príplatok. Samozrejme som chcela poslať aj doklad o vymeriavacích základoch, ale tlačivo máme len pre prípad PN. Potvrdenie vymeriavacích základov na určenie sumy úrazových dávok /§ 84 Zák. o soc.pois../ som nenašla ani na stránkach poisťovne. Dnes mi pobočka poisťovne doručila tlačivo Potvrdenie - pre PN, ktoré im mám v tejto veci vyplniť. Cez telefón som dostala striktnú odpoveď, že si máme naštudovať predmetný zákon a vraj oni vyplácajú úrazový príplatok podľa vym. základov pre PN ako im to ukladá zákon. V učtárni sme však toho názoru, že tento má byť počítaný z vymeriavacích základov neobmedzených
/uvádza to aj § 84 ods.1/, čiže z tých ktorých je platené aj úrazové poistenie. Mýlime sa my, alebo šetrí poisťovňa na týchto príplatkoch?
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času 
Dôležité ale je, či mu tým vznikla škoda.
Vychádzajúc z definície pracovného úrazu, tak mi vychádza, že asi áno.
On zrejme odpadol z dôvodu tepla, teda ide o vonkajší vplyv (tento nemusí byť len mechanický), plnil pracovné úlohy, (musel ich plniť v danom prostredí), nespôsobil si ho sám. Stačí pri tom, aby išlo o jednu z viacerých príčin, avšak dôležitú. A to bez ohľadu na to, či mal na to ZC zdravotné preddispozície
Aj infarkt sa považuje v niektorých prípadoch za PÚ, ak nastal v dôsledku pracovného zaťaženia.
dana ahoj nika
pracovný úraz -ak zamestnancec nebol pn viac ako 3 dni,nemusí sa pracovný úraz registrovať /§17 zákona 124/2006 o BOZP,nie je treba vypisovať všelijaké možné papiere a posielať ich na všetky možné aj nemožné inštitúcie, takýto pracovný úraz treba evidovať v knihe drobných pracovných úrazov.
Je možné že sa ozve zdravotná poisťovňa zamestnancaa bude žiadať nejaké doklady ohľadom bozp, napríklad spracovaný ,, pitný režim, nakoľko zamestnanec bol dehydrovaný a keď sa jej nebude niečo páčiť,tak možno bude žiadať aj preplatenie ošetrenia
s pozdravom karol
To je pravda.
Treba vzať do úvahy, že pre účely registrácie PÚ je pracovný úraz zadefinovaný odlišne ako ho definuje ZP.
Pre účely vzniku zodpovednsoti za škodu spôsobenú pracovným úrazom sa vychádza z definície v ZP, nárok na náhradu škody nie je podmienený jeho oznámením.
dana
Úrazový príplatok sa poskytuje ak pracovníkovi, ktorému sa stal pracovný úraz
je vyplácaná náhrada príjmu pri dočasnej PN alebo nemocenská dávka.
Tento sa počíta podľa §85-87 Zákona 461/2003.
Úrazové dávky sa poskytujú osobám uvedeným len v § 17 ods. 2(žiaci, učni, požiarnici ...)
Na sociálnu poisťovňu sa podáva hlásenie o úraze a protokol zo škodovej komisie (vyjadrenie zamestnávateľa, poškodeného, svedkov k úrazu)
je vyplácaná náhrada príjmu pri dočasnej PN alebo nemocenská dávka.
Tento sa počíta podľa §85-87 Zákona 461/2003.
Úrazové dávky sa poskytujú osobám uvedeným len v § 17 ods. 2(žiaci, učni, požiarnici ...)
Na sociálnu poisťovňu sa podáva hlásenie o úraze a protokol zo škodovej komisie (vyjadrenie zamestnávateľa, poškodeného, svedkov k úrazu)
Pri pracovnom úraze s dobou PN do 10 dní dávam na Sociálnu poisťovňu "Hlásenie na účely nemocenského" podpísané zamestnancom a prefotené doklady od lekára II,IIa a IV s tým, že tam napíšem kópia súhlasí s originálom a časť IIa vzadu mám samozrejme vypísanú podľa vyplatených dávok zo strany firmy.Ešte nikdy odo mňa nič iné nepožadovali. No a potom dodávame aj oznámenie o poistnej udalosti so záznamom o úraze, lenže to je už pri dobe liečenia dlhšej ako 10 dní.
Aha, nejako som prehliadla tých 10 dní. Súhlasím že stačia doklady potvrdení o PN, len odo mňa žiadali originály II a IV a kópiu IIa a samozrejme hlásenie.
Vráťme sa k úrazovému príplatku. Ohľadne pracovného úrazu my je všetko jasné, lenže ten príplatok sa počíta podľa § 84 - ako podiel súčtu vym. základov zamestnanca neobmedzených podľa § 138 ods.12 dosiahnutých v rozh. období a počtom kal. dní rozh. obdobia. Prečo máme teda poisťovni zasielať vym. základy na PN a nie tie neobmedzené?
Ak vymer.základom pre nemocenské poistenie zamestnanca bol maximálny vym.základ ale jeho hrubý príjem bol vyšší, uviedla by som ten skutočný hrubý príjem. A ak by to pracovníčka Soc.poisťovne neakceptovala, odvolala by som sa na uvedený § 84. Nech Vám potom vysvetlí, ako si text Zákona o soc.poistení vykladajú v Soc.poisťovni.
chcem sa opýtať dnes nam na stavbe odbadol stavbyvedúci. Je to považované za pracovný úraz, treba spísať o tom záznam. Teraz naozaj neviem či sa aj toto považuje za pracovný úraz. Poradite?
bv_alexandra
Dôležité ale je, či mu tým vznikla škoda.
Vychádzajúc z definície pracovného úrazu, tak mi vychádza, že asi áno.
On zrejme odpadol z dôvodu tepla, teda ide o vonkajší vplyv (tento nemusí byť len mechanický), plnil pracovné úlohy, (musel ich plniť v danom prostredí), nespôsobil si ho sám. Stačí pri tom, aby išlo o jednu z viacerých príčin, avšak dôležitú. A to bez ohľadu na to, či mal na to ZC zdravotné preddispozície
Aj infarkt sa považuje v niektorých prípadoch za PÚ, ak nastal v dôsledku pracovného zaťaženia.
dana
odpadol odviezla ho RZZP a po 2hod ho pustili domov. Diagnoza nervové vyčerpanie a dehydratácia. Takže asi to predsa len bude PU?
bv_alexandra
pracovný úraz -ak zamestnancec nebol pn viac ako 3 dni,nemusí sa pracovný úraz registrovať /§17 zákona 124/2006 o BOZP,nie je treba vypisovať všelijaké možné papiere a posielať ich na všetky možné aj nemožné inštitúcie, takýto pracovný úraz treba evidovať v knihe drobných pracovných úrazov.
Je možné že sa ozve zdravotná poisťovňa zamestnancaa bude žiadať nejaké doklady ohľadom bozp, napríklad spracovaný ,, pitný režim, nakoľko zamestnanec bol dehydrovaný a keď sa jej nebude niečo páčiť,tak možno bude žiadať aj preplatenie ošetrenia
s pozdravom karol
karol.za
ahoj nika
pracovný úraz -ak zamestnancec nebol pn viac ako 3 dni,nemusí sa pracovný úraz registrovať /§17 zákona 124/2006 o BOZP,nie je treba vypisovať všelijaké možné papiere a posielať ich na všetky možné aj nemožné inštitúcie, takýto pracovný úraz treba evidovať v knihe drobných pracovných úrazov.
Je možné že sa ozve zdravotná poisťovňa zamestnancaa bude žiadať nejaké doklady ohľadom bozp, napríklad spracovaný ,, pitný režim, nakoľko zamestnanec bol dehydrovaný a keď sa jej nebude niečo páčiť,tak možno bude žiadať aj preplatenie ošetrenia
s pozdravom karol
pracovný úraz -ak zamestnancec nebol pn viac ako 3 dni,nemusí sa pracovný úraz registrovať /§17 zákona 124/2006 o BOZP,nie je treba vypisovať všelijaké možné papiere a posielať ich na všetky možné aj nemožné inštitúcie, takýto pracovný úraz treba evidovať v knihe drobných pracovných úrazov.
Je možné že sa ozve zdravotná poisťovňa zamestnancaa bude žiadať nejaké doklady ohľadom bozp, napríklad spracovaný ,, pitný režim, nakoľko zamestnanec bol dehydrovaný a keď sa jej nebude niečo páčiť,tak možno bude žiadať aj preplatenie ošetrenia
s pozdravom karol
Treba vzať do úvahy, že pre účely registrácie PÚ je pracovný úraz zadefinovaný odlišne ako ho definuje ZP.
Pre účely vzniku zodpovednsoti za škodu spôsobenú pracovným úrazom sa vychádza z definície v ZP, nárok na náhradu škody nie je podmienený jeho oznámením.
dana
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Podobné témy
- Príspevkov: 1, Posledný príspevok: 06.01.11
- Príspevkov: 11, Posledný príspevok: 26.03.06
- Príspevkov: 1, Posledný príspevok: 15.01.06
- Príspevkov: 0, Posledný príspevok: 18.12.05
- Príspevkov: 15, Posledný príspevok: 22.10.05
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
