Zavrieť

Porady

Upraviť

Hlavné

Ďalšie rubriky

Praca na dohodu a nočný príplatok

Prosím Vás má zamestnanec, ktorý pracuje na dohodu nárok na príplatok za nočnú prácu? Ďakujem
Mila123 od 01 05 2018 už bude nárok.....
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
Neregistrovaný
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    ivka70 je offline (nepripojený) ivka70

    ivka70
    Nie, pokial ho nema dohodnuty v dohode.

    Priplatky su riesene v IV. casti ZP, par. 123 a Na pracovnoprávny vzťah založený dohodami o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru sa vzťahujú ustanovenia prvej časti, § 85 ods. 1 a 2, § 90 ods. 10, § 91 až 95, § 98, § 119 ods. 1 a šiestej časti.
    zze/2001-311/223/2
    0
    7 komentáre - rozbaľ     zbaliť
    katulik989 Ďakujem, našla som si to, ale nerozumiem tomu, nikde sa tam jasne nepiše, ci dohodarovi patri priplatok
    ivka70 Precitas si, ktore paragrafy sa na dohodarov vztahuju a pozries si, ktory paragraf hovori o mzde za nocnu pracu.
    Ak sa ten paragraf nenachadza vo vymenovanych, na dohodarov sa nevztahuje.
    Snad nepredpokladas, ze to v zakone bude takto jasne jednou vetou napisane
    katulik989 Mohlo by byť
    katulik989 Ivka a náhodou mi ešte neporadiš ohľadom dovoleniek? Zamestnanec nastúpil 1.1.2018 do práce, s tým, že vo februári si zobral 3 dni dovolenky. Tento zamestnanec má narok na dovolenku až po odpracovaní 60 kalendárni dni, však. Alebo mu môže byť dovolenka uznaná so súhlasom zamestnávatela?
    ivka70 Nie, mylis sa, narok na dovolenku vznika uz po odpracovani 21 dni - na dovolenku za odpracovane dni
    a so suhlasom zamestnavatela moze cerpat aj dovolenku, na ktoru mu narok este nevznikol, ale je predpoklad, ze vznikne (napr., do konca roka, do konca PP a pod.)
    katulik989 Dobre teda, ak zamestnanec nastupil 1.1.2018 tak má narok na 2 dni dovolenky? napr k 28.2.2018, dobre tomu rozumiem?
    Tweety Za každých odpracovaných 21 dní má nárok na 1/12 z ročného nároku. Pozri si ZP od § 100.
      zbaliť

    Praca na dohodu a nočný príplatok

    Vieš, kto pozná odpoveď?
    Zdieľaj, možno sa nájde odborník Pozvi odborníka, firmu, inštitúciu atď.

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.

    Pridať pochvalu

    Ďakujem Dobre píšes Super rada
    Vtipné Si cool Milé
    Poznámočka