Zdieľajte s nami link na články z iných webov. Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov, môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Zamestnankyňa je na MD. Má povinnosť doručiť zamestnávateľovi rodný list po narodení dieťaťa? Na nete som našla len povinnosti voči sociálke, ale voči zamestnávateľovi sa neviem dopátrať.
karkaPokiaľ viem má povinnosť oznámiť ukončenie MD, RD.... na aký účel potrebujete rodný list dieťaťa?
hanelleÁno, MD a RD je v zákonníku. Myslela som na to, keď si chceme napr. zapísať v mzdovom softvéri kedy by mala prísť (3 roky veku dieťaťa) do práce, aby nás potom aj SW upozornil o tri roky, že máme niečo také riešiť...no a k tomu potrebujeme dátum narodenia dieťaťa, ktorý nám zamestnankyňa ešte neoznámila. Tak len pre istotu zisťujem, či to je niekde uvedené ako nutnosť/ povinnosť...
kopretinkaprečo by vám mala byť povinná predkladať rodný list len preto,že si to chceš dať do systému? UFF.
to je taký strašný problém zavolať a opýtať sa?
ivka70do SW si vies zadat koniec MD, lebo na to mas podklad a ked bude ziadat o RD, tak musi uviest v ziadosti, dokedy ju chce cerpat. Potom si tebn datum uvedies do systemu.
Ani k jednemu RD dietata nepotrebujes.
Pravidlá a tipy
Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte. Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
to je taký strašný problém zavolať a opýtať sa?
Ani k jednemu RD dietata nepotrebujes.