Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
Môžem dostať výpoveď počas tehotenstva?
Dobrý deň prajem, v piatok t.j. 28.6.2019 bola vypísania výpoveď zo strany zamestnávateľa.
Chcela by som sa opýtať či je postup vypovede v súlade so všetkým čo by mala obsahovať ak sa jedná o tento paragraf prípade či jej ešte niečo predchádza?
A taktiež či mám možno ukončiť pomer skôr k 31.7, prípadne ak zamestnávateľ súhlasiť nebude či je nejaká iná poznost ako ho ukončiť aby som neohrozila seba prípadnou sankciou.
Za odpovede a cenné rady vopred ďakujem.
Chcela by som sa opýtať či je postup vypovede v súlade so všetkým čo by mala obsahovať ak sa jedná o tento paragraf prípade či jej ešte niečo predchádza?
A taktiež či mám možno ukončiť pomer skôr k 31.7, prípadne ak zamestnávateľ súhlasiť nebude či je nejaká iná poznost ako ho ukončiť aby som neohrozila seba prípadnou sankciou.
Za odpovede a cenné rady vopred ďakujem.
Naposledy upravil Seily12 : 01.07.19 at 15:10
4 komentárov zbaliť
jslancik o tehotenstve nič nepíšeš. bol s ním zamestnávateľ preukázateľne oboznámený?
Seily12 Písomné bohužiaľ nie takže reálne pre nich tehotná ani niesom pokiaľ som sa správne dočítala. Skôr by ma zaujímalo tie ostatné veci či je to v poriadku všetko prípadne ako by som mala postupovať.
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času
1 
Aj keď si o tehotenstve zamestnávatela neinformovala, ak už si tehotná alebo otehotnies v priebehu plynutia výpovednej doby, pokial sa so zamestnávatelom nedohodneš inak, tvoj pracovný pomer skončí až uplynutím ochrannej doby, t.j. ukončením rodičovskej dovolenky (dovršením 3 rokov veku dueťaťa).
Písomnú výpoveď zamestnávatela treba prevziať, nepodpisuj dohodu o skončení prac.pomeru v zmysle § 60 Zákonníka práce.
Predpokladám, že nie si v skúšobnej dobe, ani nemáš uzatvorený pracovný pomer na dobu určitú.
Písomnú výpoveď zamestnávatela treba prevziať, nepodpisuj dohodu o skončení prac.pomeru v zmysle § 60 Zákonníka práce.
Predpokladám, že nie si v skúšobnej dobe, ani nemáš uzatvorený pracovný pomer na dobu určitú.
Hlasovalo 1 pouzivatelov
| Užitočné (1) | ivka70 |
8 komentáre - rozbaľ zbaliť
Seily12 Práveže mám pracovný pomer na dobu určitú do konca februára cca. V novembri by som mala nastúpiť na materskú.
veronikasad V tomto prípade pracovný pomer skončí počas MD uplynutím doby určitej, teda koncom februára 2020
Môžem dostať výpoveď počas tehotenstva?
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Podobné témy
- Príspevkov: 2, Posledný príspevok: 12.08.13
- Príspevkov: 2, Posledný príspevok: 30.07.13
- Príspevkov: 6, Posledný príspevok: 30.07.13
- Príspevkov: 0, Posledný príspevok: 14.05.13
- Príspevkov: 3, Posledný príspevok: 26.09.10
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
