Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
Môžem naplánovať (dlhodobo) prácu nadčas a čerpanie NV?
Môžem naplánovať (dlhodobo) prácu nadčas a súčasné čerpanie náhradného voľna po dobu 1 roku po pisomnej dohode so zamestnancom? Alebo inú dobu?
Zamesnanec studuje externe a je neprítomný kazdý druhý piatok. Studium nie je potrebné pre jeho pozíciu.
Zamesnanec studuje externe a je neprítomný kazdý druhý piatok. Studium nie je potrebné pre jeho pozíciu.
Naposledy upravil ivka70 : 08.03.22 at 08:00
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času 
Mozes.
3 komentáre - rozbaľ zbaliť
kudal Dakujem. Je tam potrebná aj tá dohoda? Alebo stačí vypisovat dokument - cerpanie nahradneho volna?
ivka70 Staci cerpanie nahradneho volna ....dohoda je fajn, ak by zamestnanec trval na preplateni nadcasov, co ale v tomto pripade nehrozi ...
a ber do uvahy, ze do skoly chodi len pocas semestra, nie uplne cely rok, takze to budu tak 2-3 mesiace a potom dalsie 2-3 meiace v daslom semestri ....
a ber do uvahy, ze do skoly chodi len pocas semestra, nie uplne cely rok, takze to budu tak 2-3 mesiace a potom dalsie 2-3 meiace v daslom semestri ....
"Môžem naplánovať (dlhodobo) prácu nadčas"
Môžeš - nemôžeš?
"Práca nadčas je práca vykonávaná zamestnancom na príkaz zamestnávateľa alebo s jeho súhlasom nad určený týždenný pracovný čas vyplývajúci z vopred určeného rozvrhnutia pracovného času a vykonávaná mimo rámca rozvrhu pracovných zmien."
"Ak zamestnanec nadpracúva prácou vykonávanou nad určený týždenný pracovný čas pracovné voľno, ktoré mu zamestnávateľ poskytol na jeho žiadosť, nejde o prácu nadčas."
Môžete sa dohodnúť. Na čom?
Každý druhý piatok nebude zamestnanec v zamestnaní z dôvodu štúdia. Ak mu povolíš prácu nadčas v priebehu 9 dní, je to práca nadčas. Naplánovať, ako? Ten nadčas, každý deň 1 hod.? Obdeň 2 hod.? Ak je zmenár v ktorý deň v ktorom týždni si nadrobí zmenu?
Ak zamestnanec bude vykonávať prácu nad stanovený pracovný čas po každom druhom piatku, nie je to práca nadčas.
Dá sa dohodnúť rozumná rámcová dohoda o poskytnutí voľna na štúdium v pravidelnom cykle, každý druhý piatok. Ale naplánovať kedy si to voľno zamestnanec nadpracuje? ...
Môžeš - nemôžeš?
"Práca nadčas je práca vykonávaná zamestnancom na príkaz zamestnávateľa alebo s jeho súhlasom nad určený týždenný pracovný čas vyplývajúci z vopred určeného rozvrhnutia pracovného času a vykonávaná mimo rámca rozvrhu pracovných zmien."
"Ak zamestnanec nadpracúva prácou vykonávanou nad určený týždenný pracovný čas pracovné voľno, ktoré mu zamestnávateľ poskytol na jeho žiadosť, nejde o prácu nadčas."
Môžete sa dohodnúť. Na čom?
Každý druhý piatok nebude zamestnanec v zamestnaní z dôvodu štúdia. Ak mu povolíš prácu nadčas v priebehu 9 dní, je to práca nadčas. Naplánovať, ako? Ten nadčas, každý deň 1 hod.? Obdeň 2 hod.? Ak je zmenár v ktorý deň v ktorom týždni si nadrobí zmenu?
Ak zamestnanec bude vykonávať prácu nad stanovený pracovný čas po každom druhom piatku, nie je to práca nadčas.
Dá sa dohodnúť rozumná rámcová dohoda o poskytnutí voľna na štúdium v pravidelnom cykle, každý druhý piatok. Ale naplánovať kedy si to voľno zamestnanec nadpracuje? ...
Môžem naplánovať (dlhodobo) prácu nadčas a čerpanie NV?
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Podobné témy
- Príspevkov: 4, Posledný príspevok: 23.03.20
- Príspevkov: 3, Posledný príspevok: 08.03.15
- Príspevkov: 9, Posledný príspevok: 12.10.12
- Príspevkov: 8, Posledný príspevok: 28.02.11
- Príspevkov: 0, Posledný príspevok: 05.12.08
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
