Zavrieť

Porady

Minimálna mzda - dodatky ?

Prečítala som príspevky ohľadom zmeny minimálnej mzdy a chcem sa opýtať, mám firmy, kde majú zamestnanci na prac. zmluve minimálnu mzdu a vyššie platy sa im dávajú formou prémií. Musím každý rok robiť nový dodatok pracovnej zmluvy, alebo môžem dať do pracovnej zmluvy, že základná mzda sa bude riadiť zákonom o minimálnej mzde ? Viem že väčšinou sa to rieši dodatkom, alebo platovým výmerom, ale pri takom množstve pracovníkov pri jednotlivých firmách je to množstvo nákladov /papier, torner/ a času.
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    Gabi03 je offline (nepripojený) Gabi03

    Gabi03
    Nech je v PZ uvedená akákoľvek mzda, minimálna výška musí byť práve minimálna mzda. Ak je v PZ uvedené 6900, musíte dať aj tak 7600. Ergo, myslím, že formou základná mzda = minimálna mzda môže byť uvedené v PZ. Avšak spomenuté prémie by sa asi potom nemali odvíjať od tejto základnej.

    Anja111 je offline (nepripojený) Anja111

    Anja111
    EkoMax
    Prečítala som príspevky ohľadom zmeny minimálnej mzdy a chcem sa opýtať, mám firmy, kde majú zamestnanci na prac. zmluve minimálnu mzdu a vyššie platy sa im dávajú formou prémií. Musím každý rok robiť nový dodatok pracovnej zmluvy, alebo môžem dať do pracovnej zmluvy, že základná mzda sa bude riadiť zákonom o minimálnej mzde ? Viem že väčšinou sa to rieši dodatkom, alebo platovým výmerom, ale pri takom množstve pracovníkov pri jednotlivých firmách je to množstvo nákladov /papier, torner/ a času.
    Ja dávam do pracovnej zmluvy formulku: "minimálna mzda bude každoročne valorizovaná k 1.10.".

    Minimálna mzda - dodatky ?

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.