kubranka
Chcela by som vás poprosiť o radu ohľadom vymeriavacieho základu. Zamestnankyňa odmeňovaná hodinovou mzdou (52,50 Sk/hod.) čerpala 1.12.06 dovolenku. 2.12. bola sobota a od 3.12. je na materskej dovolenke. Aké by mali byť minimálne vymeriavacie základy pre odvody do Sociálnej a zdravotnej poisťovne? Čím viac hľadám, tým viac sa zamotávam...
Ak nastúpila na MD, tak len vo výške mzdy za 1.12.2006, takže pri 8-hodinovom pracovnom čase: 52,50 x 8 = 420,-Sk , tu neplatí povinnosť platiť z minima, ani na SP, ani ZP. Nezabudni poslať aj oznámenie na zdravotnú poisťovňu o zmene na kód 1.0., aby vedeli prečo je vymer.základ 420,-Sk za 12/06