Zavrieť

Porady

odvody

chcela by som sa opytat na odvody ktore sa zrazia pri vyplate zamestnancovi a hradi ich za neho zamestnavatel uctujem ich v mrp windows ako platby do fondov je potrebne rozlisovat ich od odvodov ktore plati za daneho zamestnanca zamestnavatel? tie totiz taktiez uctujem ako platby do fondov
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    mysimis je offline (nepripojený) mysimis

    obyčajný človiečik mysimis
    Nie je potrebné ich rozlišovať, účtujem ich jednou sumou.

    tinaM je offline (nepripojený) tinaM

    tinaM
    vanilka Pozri príspevok
    chcela by som sa opytat na odvody ktore sa zrazia pri vyplate zamestnancovi a hradi ich za neho zamestnavatel uctujem ich v mrp windows ako platby do fondov je potrebne rozlisovat ich od odvodov ktore plati za daneho zamestnanca zamestnavatel? tie totiz taktiez uctujem ako platby do fondov
    Záleží od spôsobu účtovania.

    Je potrebné rozlišovať.
    Do položky mzdy účtuješ:
    výplata čistej mzdy
    zrážky: daň, odvody-zamestnanec, prípadne iné zrážky
    ----------------------------------------------------
    spolu: hrubé mzdy

    V položke "odvody do fondov" budeš mať len odvody, ktoré platí zamestnávateľ a odvody, ktoré platí SZČO.
    Vediem si členenie za zamestnancov a SZČO.

    Nie je potrebné vtedy, ak účtuješ do položky "mzdy" hrubé mzdy.

    Ľuba je offline (nepripojený) Ľuba

    Ľuba
    mysimis Pozri príspevok
    Nie je potrebné ich rozlišovať, účtujem ich jednou sumou.
    Nesúhlasím, do kolónky výdaj na mzdy by sa v PD mala dostať hrubá mzda, tak ako písala TinaM.

    evina je offline (nepripojený) evina

    evina
    Ľuba Pozri príspevok
    Nesúhlasím, do kolónky výdaj na mzdy by sa v PD mala dostať hrubá mzda, tak ako písala TinaM.
    Myslím, že Mysimis myslela to isté, len nerozlišuje v kolonke odvody zamestnávateľa a FO

    Ľuba je offline (nepripojený) Ľuba

    Ľuba
    evina Pozri príspevok
    Myslím, že Mysimis myslela to isté, len nerozlišuje v kolonke odvody zamestnávateľa a FO
    S Tebou súhlasím, ale pôvodná otázka bola, kde zaúčtovať odvody za zamestnanca zrazené z výplaty - podľa mňa nie platby do fondov, ako písala Mysimis ale ako výdaj na mzdy. Odvod zamestnávateľa za zamestnancov ako platby do fondov.

    Niuška je offline (nepripojený) Niuška

    Niuška
    áno. odvody, ktoré zrazíš zamestnancovi, tie zaúčtuješ do U23, odvody, ktoré platí zamestnávateľ zaúčtuješ do U24. Na konci mesiaca ti musí sedieť celková suma HM v kolónke 23 tak, ako máš na výplatých listinách.

    Zoltán Kovács je offline (nepripojený) Zoltán Kovács

    človek, príliš dôverčivý, a niekedy aj idealista, ktorý verí v dobro človeka ...viac Zoltán Kovács
    Niuška Pozri príspevok
    áno. odvody, ktoré zrazíš zamestnancovi, tie zaúčtuješ do U23, odvody, ktoré platí zamestnávateľ zaúčtuješ do U24. Na konci mesiaca ti musí sedieť celková suma HM v kolónke 23 tak, ako máš na výplatých listinách.
    Súhlasím s Niuškou, len dodám, že tie kódy (U23, U24) sú asi z konkrétného programu (MRP DOS) aby to nikoho neplietlo.

    Zoltán Kovács je offline (nepripojený) Zoltán Kovács

    človek, príliš dôverčivý, a niekedy aj idealista, ktorý verí v dobro človeka ...viac Zoltán Kovács
    ĽUBA dohodneme sa, že je to možné aj v DOS aj v WIN verzii

    mysimis je offline (nepripojený) mysimis

    obyčajný človiečik mysimis
    evina Pozri príspevok
    Myslím, že Mysimis myslela to isté, len nerozlišuje v kolonke odvody zamestnávateľa a FO
    áno, presne tak som to myslela.

    mysimis je offline (nepripojený) mysimis

    obyčajný človiečik mysimis
    Ľuba Pozri príspevok
    S Tebou súhlasím, ale pôvodná otázka bola, kde zaúčtovať odvody za zamestnanca zrazené z výplaty - podľa mňa nie platby do fondov, ako písala Mysimis ale ako výdaj na mzdy. Odvod zamestnávateľa za zamestnancov ako platby do fondov.
    Ľubka, pôvodná otázka bola či je potrebné rozlišovať odvody platené zamestnávateľom a zamestnancom.

    tinaM je offline (nepripojený) tinaM

    tinaM
    Túto otázku rieši aj DÚPP č.8/2007 v článku "Ako zaúčtovať mzdy?".

    Ja síce účtujem v Alfe, ale takéto rozlíšenie, ako som uviela vyššie, by mal zvládnuť každý soft.

    jolaj je offline (nepripojený) jolaj

    jolaj
    Aký je maximálny vymeriavací základ pre odvody do soiálnej poisťovne pre SZČO od 1.7.2007 ?

    tinaM je offline (nepripojený) tinaM

    tinaM
    jolaj Pozri príspevok
    Aký je maximálny vymeriavací základ pre odvody do soiálnej poisťovne pre SZČO od 1.7.2007 ?
    -nemocenské a garančné poistenie - 28 142 Sk
    -dôchodkové poistenie /starobné a invalidné/ , poistenie v nezamestnanosti a do rezerného fondu solidarity - 56 283 Sk.

    andrea123 je offline (nepripojený) andrea123

    andrea123
    PROSIM PROSIM SURNE POTREBUJEM PORADIT :-)))))) nastupuje k nam zamestnankyna s tažkym zdravotnym postihnutim, miera schopnosti vykonavat zarobkovu činnosť je 75%, ako bude platit v pracovnom pomere odvody ona a ako zamestnávateľ? dakujem moc krasne za každu odpoved :-))))))

    vikinka je offline (nepripojený) vikinka

    vikinka
    Zdrav.poist.5% zamestnavteľ a 2% zamestnanec
    Nemoc.poist.neplatí ani zamestnanec ani zam-teľ
    Star.dochod.sporenie neplatí zamestnanec
    Dochod.poist.-invalidné neplatí ani jeden
    Poist.v nezamestn.neplatí ani jeden
    Ostatné tak ako pri bežnom pracovníkovi

    andrea123 je offline (nepripojený) andrea123

    andrea123
    vikinka Pozri príspevok
    Zdrav.poist.5% zamestnavteľ a 2% zamestnanec
    Nemoc.poist.neplatí ani zamestnanec ani zam-teľ
    Star.dochod.sporenie neplatí zamestnanec
    Dochod.poist.-invalidné neplatí ani jeden
    Poist.v nezamestn.neplatí ani jeden
    Ostatné tak ako pri bežnom pracovníkovi


    Jej ozaj, to starobné, to ani zamestnanec, ani zamestnávateľ? lebo sofware mi to tak vyhadzuje


    DAKUJEM STRAŠNE MOC KRASNE :-)))
    Naposledy upravil andrea123 : 05.06.07 at 08:36

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.