Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
minimálny VZ
ako je to ak zamestnanec od 01.08 do 09.08 bol na PN ke pokračovanie z predchadzajúceho mesiaca do zam nastupil 10.08 a ukončenie prac.pomeru je 13. 08 aky je jeho minimalný VZ do soc.poist ????
- 7600/ kal.dni v mesiaci * 4 kal.dni
- 7600/ kal.dni v mesiaci * 4 kal.dni
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času 
nechcem nikomu zamotávať hlavu, sama som už dopletená, ale tu sa ráta 7600 deleno 23(pracovných dní) krát 4(kalendárne dni)? + doplatok do min. mzdy
on odrobil 10.8. a 13.8. predpokladám, v sobotu a nedeľu neodpracoval. to sú 2 pracovné a dva kalendárne dni. Nemám v tom teda jasno.
Pracovný pomer bol ak pracoval od 10.8.07 do 13.8.07 (tak som to pochopila)
min. vym. základ sa preráta na 4 kalendárne dni a bude 981,-
min. vym. základ sa preráta na 4 kalendárne dni a bude 981,-
Naposledy upravil blondy : 10.09.07 at 10:57
Timka1 
on odrobil 10.8. a 13.8. predpokladám, v sobotu a nedeľu neodpracoval. to sú 2 pracovné a dva kalendárne dni. Nemám v tom teda jasno.
zsazsula a Blondy ,ten výpočet máte správne.
Naposledy upravil Melnick : 10.09.07 at 11:17
Minimálny VZ do SP je vždy na kalendárne dni, t.j. 7600/31x4 = 981 Sk. Ak zarobil viac, platí z toho, čo zarobil, najviac z maxima za 4 dni.
no teraz už vážne neviem kde som ja som to vedela tak že do socpoist je za kalendarne dni tak ako píše Jana Motyčková
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Podobné témy
-
[Pohoda] Minimalny VZ
Príspevkov: 1, Posledný príspevok: 19.02.07 - Príspevkov: 4, Posledný príspevok: 25.07.06
- Príspevkov: 6, Posledný príspevok: 21.07.06
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
