Zavrieť

Porady

Stravné

Dobrý deň,
touto cestou by som sa chcel spýtať: som SZČO a zamestnávam jedného zamestnanca. Obidvaja máme poskytnuté stravné vo forme teplého jedla. Na konci mesiaca dostanem blok od spoločnosti, kde sa stravujeme v znení:
40 x teplé jedlo á 80,- 3.200,- /20ks zamestanec, 20 SZČO/
---------------------------------
zákl. dane 2.689,-
DPH: 511,-

Ako zaúčtovať jednotlivé položky. Účtujem v MRP, som platcom DPH.
Ďakujem
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    ekonom99 je offline (nepripojený) ekonom99

    ekonom99
    musíš si urobiť kalkuláciu ceny: 55% príspevok zamestnávateľa, ak tvoríš soc.fond tak príspevok môžeš dať aj z tohto zdroja, vypočítať DPH pre zamestnanca. Potom sa jednotlivé položky účtujú podľa tejto kalkulácie.

    Anja111 je offline (nepripojený) Anja111

    Anja111
    anedz34 Pozri príspevok
    Dobrý deň,
    touto cestou by som sa chcel spýtať: som SZČO a zamestnávam jedného zamestnanca. Obidvaja máme poskytnuté stravné vo forme teplého jedla. Na konci mesiaca dostanem blok od spoločnosti, kde sa stravujeme v znení:
    40 x teplé jedlo á 80,- 3.200,- /20ks zamestanec, 20 SZČO/
    ---------------------------------
    zákl. dane 2.689,-
    DPH: 511,-

    Ako zaúčtovať jednotlivé položky. Účtujem v MRP, som platcom DPH.
    Ďakujem
    SZČO má nárok na stravné až do výšky 89 Sk na deň. Takže jeho obedy by som dala do VOZD celé, vr. DPH, (20 x 80), lebo nie je nárok na odpočet DPH. A k stravnému pre zamestnanca by som si urobila internú smernicu, na základe ktorej by som účtovala. Napr.:
    80,00 Sk / cena obeda, vr. DPH
    67,23 Sk / cena obeda bez DPH
    36,98 Sk / 55% zamestnávateľ VOZD
    1,25 Sk / príspevok zo SF
    29,00 Sk / základ dane
    5,50 Sk / 19% DPH
    34,50 Sk / úhrada od zamestnanca.

    anedz34 je offline (nepripojený) anedz34

    anedz34
    Ďakujem Anja, no neviem, či som to správne pochopil.....36,98 = VOZD, 34,50 /úhrada od zamestnanca/ = PNZD? a čo s DPH stravného lístka 12,77? /80 = 67,23 + 12,77/

    Anja111 je offline (nepripojený) Anja111

    Anja111
    anedz34 Pozri príspevok
    Ďakujem Anja, no neviem, či som to správne pochopil.....36,98 = VOZD, 34,50 /úhrada od zamestnanca/ = PNZD? a čo s DPH stravného lístka 12,77? /80 = 67,23 + 12,77/
    Pri nákupe stravy si odpočítaš 19 % DPH, t. j. 12,77 Sk za každý obed pre zamestnanca. V tomto prípade to bude 20 x 12,77 = 255,40 Sk.
    VOZD za zamestnanca 36,98 x 20 = 739,60 Sk.
    VOZD za SZČO 20 x 80 = 1600 Sk.
    A zamestnanec Ti zaplatí 34,50 x 20 = 690 Sk, ktoré rozúčtuješ na základ dane 29 x 20 = 580 Sk a 5,5 x 20 = 110 Sk, t.j. DPH, ktorú odvedieš do ŠR...

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.