Ak nastúpiš na MD 14.2.08, narodí sa ti jedno dieťa a nie si opustená, tvoja MD potrvá 28týždnov, t.j. do 28.8.08. Obdobie MD sa počíta ako odpracované, rodič. dovolenka už nie. Takže v r.2008 nebudeš mať odpracované obdobie od 29.8. do 31.12.08, čo je cca 89? prac.dní. Budeš mať odpracovaných aspon 60dní, takže ti vznikne nárok na dovolenku za kal.rok. Tá sa kráti až po 100 neodpracovaných prac.dnoch, čo predpokladám, nie je tvoj prípad, takže budeš mať nárok na celoročnú dovolenku.
Ak si čerpala v r.2008 Pn, tak treba prirátať k neodpracovaným "zameškaným" prac. dnom aj tieto dni. Ak prevýšia 100, tak dovolenka sa kráti o jednu dvanástinu. Za každých dalších 21 zameškaných prac.dní sa kráti o dalšiu dvanástinu.
Naposledy upravil brčko : 12.02.08 at 14:01