Zavrieť

Porady

zaradenie pracovníčky

Dobrý deň, chcela by som Vás poprosiť ako by som mala postupovať, keď máme zamestnankyňu, ktorá u nás pracuje ako vedúca školskej jedálne a teraz by sme chceli, aby bola este aj vedúca upratovačiek a školníka. Mám jej urobiť ďalšiu pracovnú zmluvu? na ďalší úväzok? a ako ju mám potom zaradiť? do ktorej triedy, keď má stredoškolské vzdelanie?
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    007gituska je offline (nepripojený) 007gituska

    007gituska
    podľa môjho názoru by mali byť dve zmluvy.
    - vedúca školskej jedálne - originálne kompetencie
    - vedúca upratovačiek a školníka - prenesené kompetencie
    teda financujete z dvoch zdrojov. prácu bude vykonávať v rovnakom pracovnom čase, to znamená, že musíte uviesť úväzok, v ktorom bude vykonávať prácu vedúcej školskej a úväzok, v ktorom bude vykonávať prácu vedúcej upratovačiek a školníka

    1gabika1 je offline (nepripojený) 1gabika1

    1gabika1
    prosííííííííííííím do akej triedy ju zaradiť? som v tomto nová a nie som si celkom istá

    zaradenie pracovníčky

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.