Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
Starobný dôchodca - odchodné
Chcela by som pekne poprosiť o radu v následovnom prípade:
Zamestnanec dovŕši dôchodkový vek 30.06., čo je zároveň aj jeho dátum narodenia. Chce požiadať SP o vyplácanie SD od 30.06., ukončiť PP a dostať odchodné. Aký dátum mu mám uviesť na Dohode o rozviazaní PP? Podľa našej KZ má nárok na vyššie odchodné v prípade skončenia PP v deň vzniku nároku na SD (t.j. 30.06.), podľa ZP § 76 ods.6 má nárok na odchodné pri 1. skončení PP po nadobudnutí nároku na SD. Z toho by vyplývalo, že ak bude mať skončenie PP 30.06.05 za 30.06. t.j. 1 deň nebude platiť z-c ani z-ľ poistné na IP a v prípade, že predloží Rozhodnutie SP o priznaní SD od 30.06. nebude platiť poistné ani na PvN? VZ v ELDP za r. 2005 mu budem musieť rozpísať do 2 riadkov: 1.r.: 01.01.-29.06. a 2.r.: 30.06.? Je môj postup správny? Je správny môj názor na platenie poistného? IP neplatí od dovŕšenia dôchodkového veku (to nemusí preukazovať) na PvN až od priznania SD. Nakoľko tam je časový nesúlad PvN môžem vysporiadať až spätne, kým nepredloži Rozhodnutie dovtedy musí platiť?!
Ďakujem za odpoveď a dúfam, že sa ozve niekto, kto už má skúsenosť s takýmto zamestnancom.
Zamestnanec dovŕši dôchodkový vek 30.06., čo je zároveň aj jeho dátum narodenia. Chce požiadať SP o vyplácanie SD od 30.06., ukončiť PP a dostať odchodné. Aký dátum mu mám uviesť na Dohode o rozviazaní PP? Podľa našej KZ má nárok na vyššie odchodné v prípade skončenia PP v deň vzniku nároku na SD (t.j. 30.06.), podľa ZP § 76 ods.6 má nárok na odchodné pri 1. skončení PP po nadobudnutí nároku na SD. Z toho by vyplývalo, že ak bude mať skončenie PP 30.06.05 za 30.06. t.j. 1 deň nebude platiť z-c ani z-ľ poistné na IP a v prípade, že predloží Rozhodnutie SP o priznaní SD od 30.06. nebude platiť poistné ani na PvN? VZ v ELDP za r. 2005 mu budem musieť rozpísať do 2 riadkov: 1.r.: 01.01.-29.06. a 2.r.: 30.06.? Je môj postup správny? Je správny môj názor na platenie poistného? IP neplatí od dovŕšenia dôchodkového veku (to nemusí preukazovať) na PvN až od priznania SD. Nakoľko tam je časový nesúlad PvN môžem vysporiadať až spätne, kým nepredloži Rozhodnutie dovtedy musí platiť?!
Ďakujem za odpoveď a dúfam, že sa ozve niekto, kto už má skúsenosť s takýmto zamestnancom.
Hľadať v debate
žena, a ešte raz ŽENA!!! (aj keď môj nick o tom nevypovedá) ...viac
mám deficit času, takže len stručne ... keď ešte bolo obdobie, keď posledný zamestnávateľ vyplňoval "dôchodcovi" žiadosť o dôchodok, tak sa tam uvádzal ako deň skončenia pracovného pomeru, deň pred dňom narodenia "dôchodcu" (príklad: dôchodkový vek mal 30.06., skončenie PP bolo 29.06.) ... ak som to napísala ako Talian, tak prepáč 
Mne ide o to, či som pochopila správne tú podmienku nároku na výplatu odchodného. Ak mu napíšem RPP 29.06. deň pred dovŕšením dôchodkového veku, tak podľa mňa stratí nárok na výplatu odchodného. Asi by som tam mala dať 30.06. (dátum nar.), len potom neviem, či je môj postup s platením poistného na IP a PvN a postup pri vyplnení ELDP uvedený v pôvodnom príspevku správny ?!
Vlaďa, dúfam, že keď už nebudeš v časovej tiesni, napíšeš mi na to svoj názor. Dík
Vlaďa, dúfam, že keď už nebudeš v časovej tiesni, napíšeš mi na to svoj názor. Dík
Ahojte, jeden náš zamestnanec dovŕši dôchodkový vek 06.07.2005 po konzultácii na SP mu povedali že lepšie bude keď odíde na dôchodok ešte v júni.Spísali sme dohodu o skončení prac. pomeru ku dňu 30.06.2005
Ako mám postupovať ďalej odnesiem ELDP na SP odhlásim ho zo SP,ZP má nárok na odstupné? Ešte niečo?Vopred ďakujem za radu.
Ako mám postupovať ďalej odnesiem ELDP na SP odhlásim ho zo SP,ZP má nárok na odstupné? Ešte niečo?Vopred ďakujem za radu.
dada 1
dada 1
Zamestnanec nemusí ukončovať pracovný pomer, keď chce poberať starobný dôchodok, v tomto prípade predčasný - už sa to tu niekde minulý týždeň rozoberalo. T.j. aj keď dosiahne dôchodkový vek 6.7., môže požiadať v júni o predčasný starobný dôchodok a môže naďalej pracovať.
Ale v 1. príspevku píšeš, že dôchodkový vek dosiahne až 6.7.2005. Ak chce poberať dôchodok pred týmto dátumom, bude to predčasný SD.
somij
Pracovný pomer môže skončiť kedykoľvek. Ale ak skončí 6.7. a neskôr, má nárok na odchodné.
RPP by malo podľa mňa byť 06.07.2005, aby mal nárok na odchodné, od 07.07. si požiada o SD. Ak máš možnosť prečítaj si v Národnom poistení č.5/05 v časti otázky - odpovede článok "Vyjadrenie k odchodnému". Citujem z článku: "Odchodné môže dosať len vtedy, keby mu skončil PP v deň vzniku nároku na SD (alebo neskôr po vzniku nároku na SD) a on požiada o starobný dôchodok od nasledujúceho dňa po skončení PP".
Pracovník, ktorý požiada o SD nemusí mať skončený pracovný pomer - to k tomu "V SP mi pani povedala, že mám ukončiť k 05.07.2005 a od 06.07.2005 má žiadať o dôchodok". Ak by si to urobila takto, nemal by nárok na odchodné.
Pre Milanr
Z tejto vety, ktorú si citoval nesúhlasím s tučným písmom označenou časťou : "Odchodné môže dosať len vtedy, keby mu skončil PP v deň vzniku nároku na SD (alebo neskôr po vzniku nároku na SD) a on požiada o starobný dôchodok od nasledujúceho dňa po skončení PP". Toto v Zákonníku práce nie je !!! Na 100%.
Pre Milanr
Z tejto vety, ktorú si citoval nesúhlasím s tučným písmom označenou časťou : "Odchodné môže dosať len vtedy, keby mu skončil PP v deň vzniku nároku na SD (alebo neskôr po vzniku nároku na SD) a on požiada o starobný dôchodok od nasledujúceho dňa po skončení PP". Toto v Zákonníku práce nie je !!! Na 100%.
Tú vetu, ktorú si zvýraznila, to bol citát z NP a ich vysvetlenie k výplate odchodného. Oni sa v príspevku odvolávajú na ZP. Citujem: "Nárok na odchodné podľa ZP patrí z-covi, ktorý prvý krát skončí PP po nadobudnutí nároku na dôchodok. Z uvedeného vyplýva, že skončenie PP nastáva až potom, ako z-covi vznikol nárok na dôchodok." Mne osobne nie je celkom jasné, aký časový postup je potrebné dodržať, aby to bolo správne. Ukončí PP 06.07., o SD požiada od 07.07., dátum nar. má 06.07. Ale nárok na SD mu vzniká dňom narodenia t.j. 06.07. Chcem sa ešte opýtať, musí k výplate odchodného priložiť aj Rozhodnutie zo SP ? Alebo stačí, že dosiahol dôchodkový vek a nemusí nič preukazovať ?!
milanr
dada 1
Z odchodného sa poistné do ZP (§13 ods.4 písm. b), do SP (§ 138 ods. 2) neodvádza. Mňa však s touto témou napadlo ešte platenie poistného za obdobie 01.- 06.06. RPP bude 06.06. Za tento 1 deň nebude platiť poistné na IP, lebo už dosiahol dôchodkový vek? Ako to je s PvN? Tam musí preukázať poberanie SD! Tak má smolu,ak nemá Rozhodnutie zo SP bude musieť PvN zaplatiť?!
audítor, účtovník, odborný poradca ...viac
somij
Inak nie je mi jasné, či tak treba bazírovať na dni. Ved dotzčný ročník 1944 už moho odpracovať do konca júla. Asi má aj nárok na dovolenku, tak by to už nejako vydržal. O dôchodok môže požiadať kedykolvek po vzniku nároku naň aj so spiatočnou platnosťou a nemusí mať rozviazaný pracový pomer. To platí len v prípade predčasného SD !. Vie dotyčný, že na dôchodok bude čakať aj polroka? SP sú zavalené množstvom iadostí a nestíhajú. Mnohí totiž chceli využiť starý sysém a húfne sa hlásili do dôchodku.
Sleduj porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Podobné témy
- Príspevkov: 9, Posledný príspevok: 22.09.10
- Príspevkov: 39, Posledný príspevok: 07.09.06
- Príspevkov: 9, Posledný príspevok: 08.08.05
- Príspevkov: 5, Posledný príspevok: 11.03.05
- Príspevkov: 5, Posledný príspevok: 04.05.04
Ako prispievať do debát
Zoznámte sa s novými pravidlami.Otázky nezadávajte do debát.
- sú v rámci debaty stratené
- nedajú sa dostatočne ľahko dohľadať
- majú menej odpovedí
- odpovede sa miešajú s debatou
Debaty slúžia na voľnú diskusiu.
Pokračovať v diskusii
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
