To zavisi od toho ako to urobi mzdarka.
to, co popisujes, sa robi standardne, ale citala som vyjadrenie DU, ze je mozne uplatnit v jednom mesiaci DB aj za 3 predchadzajuce napr.

má zamestnanec nárok na DB aj keď marodoval pol mesiaca? dík

zamestnanec má nárok na daňový bonus, ak jeho príjem v daný mesiac dosiahol min. polovicu minimálnej mzdy

§ 33
Daňový bonus

(7) Ak daňovník v zdaňovacom období dosiahol zdaniteľné príjmy podľa § 5 aspoň vo výške polovice minimálnej mzdy len v niektorých kalendárnych mesiacoch a zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane, 122) priznal v týchto kalendárnych mesiacoch daňový bonus, nestráca nárok na už priznaný daňový bonus.

Akú mal hrubú mzdu (bez náhrady príjmu počas DPN) ?

Prosím Vás, keď zamestnanec nenahlásil, že jeho dcéra na ktorú poberá daňový bonus ukončila VŠ ešte v máji, v mzde za jún dostal daňový bonus, ako teraz postupovať? Stačí to vysporiadať až v daňovom priznaní za rok 2010?
Ďakujem!

Ano staci.
Ale tym ,ze si zamestnanec nesplnil nahlasovaciu povinost (otazka je, ci na potvrdeni o navsteve skoly, ktore priniesol v septembri, nebol definovany termin statnej skusky) ma povinnost si danove priznanie podat (alebo rocne zuctovanie dane u zamestnavatela, ak ma prijmy len zo zavislej cinnosti).

ďakujem vam za rady!
(na potvrdeni nebol datum zaverecnych statnic)

Príjemný deň, od zamestnanca si treba vypýtať aj nejaké potvrdenie od UP, že jeho dieťa je už tam zaevidované?...Ako zistím, že dieťa sa už nezaevidovalo cez prádzniny? Zamestnanec môže svojho zamestnávateľa aj oklamať, že dieťa počas prázdnin nemá zaevidované na UP, len aby mohol poberať DB, no v skutočnosti zaevidované už je.

oznamovacia povinnosť je na zamestnancovi.pokiaľ ti oznámi, že je zaevidované na UP bolo by dobré aby doniesol aj rozhodnutie kvôli dátumom, ak ti neoznámi je to na ňom.

Ja vždy na konci augusta alebo začiatkom septembra pýtam priniesť potvrdenie z úradu práce, že nebol evidovaný a prehlásenie, že nebol zamestnaný. Mimochodom - mňa pýtali v júni uz ÚPSVaR dokladovať k prídavku, že syn nebude zamestnaný. Určite ma budú pýtať aj v septembri to potvrdenie z ÚP.

Vypláca váš ÚP PnD počas prázdnin (po skončení stredoškolského štúdia) ? Niektoré ÚP v júni výplatu pozastavia a doplatia až v septembri - za základe predloženého potvrdenia.

Keď som doložila na ich vyzvanie v júni prehlásenie, že sa nezamestná a že sa nezaeviduje na ÚP, vyplácajú mi prídavok.

a stačí aj na potvrdenie o návšteve školy napísať, že "overené s originálom"? Originál by si potom poslal na prídavky na deti.

prosim aj ja o radu
má zamestnanec nárok na DB ak jeho dieťa opakuje 3. ročník na VŠ? Štandardná dlžka na Bc. je 3 roky nie?

Nie, v tomto školskom roku nemá nárok na DB.

A ešte máme jedného zamestnanca, ktorý má syna a ten študoval na VŠ 1. ročník na poľnohospodárskej škole, nechal túto školu a išiel do ďalšej VŠ do 1. ročníka. Potom aj 2.ročník dokončil na tejto škole.
Teraz mám potvrdenie o návšteve školy z tejto vysokej školy, ale znova na 1. ročník. Vraj prestúpil na iný smer. Má nárok na DB?
Štandardná dlžka na tejto škole je 3 roky. Ale keď on študuje už 4 roky? ( 1.rok na inej VŠ)

Chcem si len overiť, či má zamestnávateľ povinnosť vyžadovať takéto potvrdenie z ÚPSVaR a prehlásenie zamestnanca, alebo stačí ak do Vyhlásenia zamestnanec svojím podpisom poznamená zmenu, že DB si uplatňuje len do 31.8.2010 a potom je už zodpovednosť na ňom, či jeho dieťa ne/bolo zaevidované na ÚP. Ja zamestnancom, ktorí mi do konca septembra nepredložia nové potvrdenia o návšteve školy dávam iba podpísať Vyhlásenie a od septembra im zastavím vyplácanie DB.

správne

Predpokladám, že správne bolo myslené to, že dávaš tiež iba podpísať zamestnancovi Vyhlásenie, ak nepredloží do konca septembra nové potvrdenie o návšteve školy a nevyžaduješ už žiadne ďalšie potvrdenia a prehlásenia.

áno, tak som to myslela, veď nie sme policajti, ani nič podobné, aby sme pátrali či je, alebo nie je dieťa zamestnanca na úrade práce, alebo či je zamestnaný. povinnosť zamestnanca je, aby túto skutočnosť včas oznámil zamestnávateľovi v tej kolónke, ktorú si vyššie spomínala a samozrejme, že ak nepredloží potvrdenie o návšteve školy do konca septembra, DB mu za 09/2010 nevyplatím. Ak ho predloží neskôr, tak mu začnem vyplácať DB a za 09/2010 sa mu vyplatí pri RZD.