lucia4978 Dobrý deň. Som zamestnaná v jednej firme od mája 2008 na dobu neurčitú a dostala som dnešným dňom rozviazanie pracovného pomeru s dvojmesačnou výpovednou lehotou z dôvodu rušenia prevádzky na ktorej pracujem. uviedli podľa paragrafu 63, ods.1, písm. a, ZP. Nemám nárok aj na odstupné?
A na podporu mám nárok keď som odpracoval viac ako dva roky? V akej výške a na aké obdobie?
ďakujem pekne za odpoveď....
Ako už vyššie uviedli, máš nárok na odstupné vo výške aspoň dvojnásobku priemerného mesačného platu.
Ak sa po skončení PP zaeviduješ na úrade práce do 7 dní od skončenia PP, do evidencie ťa zaradia dňom nasledujúcim po dni skončenia PP. Ak si v posledných 3 rokoch aspoň dva roky platila odvody na poistenie v nezamestnanosti, vzniká ti nárok na dávku v nezamestnanosti. Keďže tvoj PP bol uzatvorený na dobu neurčitú, máš nárok poberať dávku v nezamestnanosti v dĺžke šesť mesiacov.
Dávka ti bude vypočítaná z VZ z posledných dvoch rokov a bude vo výške 50% z denného vymeriavacieho základu.