Keď počujem termín "výpoveď dohodou", tak sa mi otvárajú všetky nožíky vo vačku
Neexistuje výpoveď dohodou. Keby si si popozeral-a to, čo tu už bolo popísané, tak už by si to vedel-a.
Buď dáš výpoveď, vtedy máš výpovednú lehotu 2 mesiace a zamestnávateľ môže Tvoju výpoveď len zobrať na vedomie. Alebo sa pokúsiš rozviazať pracovný pomer dohodou - a tu už sám názov napovedá, že sa Ty a zamestnávateľ musíte dohodnúť. Bez súhlasu zamestnávateľa môžeš skončiť pracovný pomer len výpoveďou.