Myslím, že problém nie je "chudáčik zamestnanec", ale to, že sa takto umelo, bez toho, aby z toho ten chudáčik zamestnanec profitoval, zvyšujú náklady zamestnávateľa, ktoré onen chudáčik v reálnej hodnote nepocíti. V dobe, keď sa každý oháňa šetrením, vypisujú štátne inštitúcie verejné obstarávania na zabezpečenie stravovania formou lístkov a určite sa tam nehrá o províziu v hraniciach novely, ktorá nedávno prešla.

Akou právnou normou, okrem živnostenského zákona, sa riadi "oprávnenie sprostredkovávať stravovacie služby"? nie je to živnosť voľná ?

Nie so celkom debil, možno len trocha, ale sociálny fond mi pri priemernej mzde robí pár centov na gastráč, nie rádovo 1 Euro. Však to, čo sa dá zo SF započítať do gastráča nestojí ani za tie komplikácie so zaúčtovaním. Čistejšie a jasnejšie sú Relaxy - akú mala takú dala a nemusím nič rozpočítavať a účtovať.