Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
Aká je najvýhodnejšia nominálna hodnota stravovacích poukážok pre zamestnávateľa?
Najvýhodnejšia nominálna hodnota je 3,80 €. Zamestnávateľ si z nej môže uplatniť zákonom uznanú maximálnu hodnotu 2,10 € do nákladov, čo predstavuje 55 % z hodnoty tejto poukážky.
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času 
Zamestnávateľ si môže uplatniť uznanú maximálnu hodnotu 2,10 €, oprava 2,09 €, aj zo stravovacej poukážky v hodnote napr. 3,00 €
Zamestnávateľ si môže uplatniť maximálny príspevok (daňovo uznaný) vo výške 2,09 € aj zo strav. poukážky, ktorej nominálna hodnota je 2,85 €. 
Ticket Restaurant 
Naposledy upravil babi2 : 20.01.12 at 09:33 Dôvod: nezamýšľala som sa nad tou sumou, len viem že predajcovia lákajú takto ľudí, samozrejme aby boli čo najvyššie zisky
Ticket Restaurant
Súhlasíme s príspevkom od Veronikasad, daňový výdavok je naozaj suma 2,09 EUR. Zároveň sa ospravedlňujeme za chybu v našom pôvodnom príspevku.
Pri výpočte nákladov na stravovanie sa totiž nevychádza zo zákona o cestovných náhradách a preto je potrebné rozlišovať medzi stravovaním podľa Zákonníka práce a stravným podľa zákona o cestovných náhradách. Zákon dani z príjmov pojednáva o stravnom pri fyzických osobách. V prípade výpočtu 55% na príspevok na stravovanie podľa Zákonníka práce - nie na stravné - nie je zákonom určený spôsob zaokrúhľovania, preto je potrebné pri zaokrúhlení týchto súm spostupovať matematicky. Daňovým výdavkom je teda suma 2,09 EUR.
Veronikasad, ďakujeme za upozornenie.
Pri výpočte nákladov na stravovanie sa totiž nevychádza zo zákona o cestovných náhradách a preto je potrebné rozlišovať medzi stravovaním podľa Zákonníka práce a stravným podľa zákona o cestovných náhradách. Zákon dani z príjmov pojednáva o stravnom pri fyzických osobách. V prípade výpočtu 55% na príspevok na stravovanie podľa Zákonníka práce - nie na stravné - nie je zákonom určený spôsob zaokrúhľovania, preto je potrebné pri zaokrúhlení týchto súm spostupovať matematicky. Daňovým výdavkom je teda suma 2,09 EUR.
Veronikasad, ďakujeme za upozornenie.
Aká je najvýhodnejšia nominálna hodnota stravovacích poukážok pre zamestnávateľa?
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Podobné témy
- Príspevkov: 0, Posledný príspevok: 02.06.10
- Príspevkov: 1, Posledný príspevok: 14.03.06
- Príspevkov: 10, Posledný príspevok: 25.08.05
- Príspevkov: 11, Posledný príspevok: 20.07.05
- Príspevkov: 16, Posledný príspevok: 03.12.04
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
