Odpoviem Ti len na prvú časť, ten zvyšok nechám na iných.
V prípade preplatenia dovolenky by sa mal brať do úvahy pravdepodobný priemer - čiže koľko by mala plat, keby bola pracovala. To, ako ho určíte už záleží na Vás. Niekto dá plat, ktorý mala, keď odchádzala na MD s tým, že je to zdôvodniteľné tak, že aj keby pracovala, plat by sa jej počas tej doby neupravoval. Ale môžete to urobiť aj tak, že vezmete, aký plat má niekto, kto u Vás robí tú istú, alebo podobnú prácu a vezmete jeho priemerný zárobok. Je to na Vás, ako určíte
pravdepodobný zárobok. Riadny priemer jej totiž nemáte z čoho počítať.

Podľa mňa Zitka, nemusí platiť, že to, čo bolo v poslednom kvartáli pred nástupom na MD, musí platiť aj teraz.