Ano, je to povinne ...
Projekt Ti urobi firma za peniaze ... sam asi tazko taky vytvoris ...

Zaregistruješ sa na Úrade na ochranu osobných údajov Dúbravská cesta 3, 845 14 Bratislava. tel. 02/59379378. Zavolaj najprv na toto t.č. tam je jeden pán Ing. Michlík, veeeeeľmi milý človek, ten ti mejlom pošle čo budeš k registrácii potrebovať. Aspoň ja mám takú skúsennosť, registrovali sme sa ešte minulý rok, dúfam že tam ešte pracuje, lebo na úrade je jedna svetlá výnimka. Prajem pekný deň

Bezpečnostný projekt má mať najneskôr od 28.2.2003 každá firma, ktorá spracúva osobné údaje, audit bezpečnostného projektu môže žiadať od firmy úrad na ochranu osobných údajov v prípade, že sú vážne pochybnosti o jeho bezpečnosti alebo o praktickom uplatňovaní opatrení uvedených v bezpečnostnom projekte. Môže ho ale vypracovať len osoba, ktorá sa nepodielala na vypracovaní bezpečnostného projektu. /§ 15,16 Zákona 428/2002 o ochrane osobných údajov/. Registrovaná na úrade každá firma byť nemusí, podmienky sú v § 25 Zákona.
My ten bezpečnostný projekt tiež ešte nemáme, ale ak by niekto poskytol nejakú pomôcku alebo vzor po internete, tiež by som sa tým už začala zaoberať. Zákon vlastne nezakazuje urobiť si ten projekt vo vlastnej réžii. V akých cenách sa pohybujú projekty, ktoré sú vypracované dodavateľom pre konkrétnu firmu?

Viete mi niekto povedať ako je to s nami čo robíme mzdy pre viacere firmy. ja musím zaregisrovať jednotlivé firmy (platí sa dačo za registráciu?). ALebo každá firma sa má sama zaregistrovať.

Nemusí sa každá firma zaregistrovať, iba musí mať spracovaný bezpečnostný projekt.

Čítala som vyššie uvedené príspevky, ale my sme vynaliezavý národ a neverím že už dakto si neurobil bezpečnosti projekt sám. Nevie dakto dať návod na to? A ešte ako je to s tou registráciou na Úrade na ochrannu osobných údajov. Kto sa musí a kto nie registrovať a platí sa za to?

Nuž teda priznám sa, že som z tejto témy mimo. Keď spracovávam mzdy, mám zaevidovaného človek a aj s jeho r.č., nezáleží na TPP alebo DOVP. Kontrolóri z DÚ a inšpektorátu práce si prezerajú mzdové listy, vysporiadanie daní, pracovné zmluvy, papiere o zodpovednosti , papiere o školení vrámci bezpečnosti práce, atd. a dávajú si pozor, aby rodné číslo sedelo. Tak potom kde je ochrana údajov, keď kontrolóri r.č. vyžadujú?

Aké je prosím číslo toho zákona?

Zakon 428/2002

Ak vediete iba personálnu a mzdovú agendu, tak sa registrovať nemusíte, ak zamestnávate viac ako päť zamestnancov, musíte poveriť jednu osobu dohľadom nad ochranou osobných údajov, ktorá by mala byť vyškolená a mať certifikát. Bezpečnostný projekt ale asi musí mať každý (ja ho tiež ešte nemám). Toľko asi tak zhruba. Viac inf. na stráne Úradu na ochr. os. údajov www.dataprotection.gov.sk

§4 ods.3

Sprostredkovateľom je orgán štátnej správy, orgán územnej samosprávy, iný orgán verejnej moci alebo iná právnická osoba alebo fyzická osoba, ktorá spracúva osobné údaje vmene prevádzkovateľa.
Ak teda spracúvam účto a mzdy dodávateľsky pre iné firmy, podľa tohto by som sa
mala registrovať ? Čo si myslíte ?

Ja som tomu p. Michlikovi volala a povedal,ze si to mam stiahnut z internetu. Ide o formular na registraciu a aktualizaciu udajov o inf. systeme.ako som pochopila,nemusim sa registrovat ak robim iba mzdy a zoznam ziadosti o zamestnanie.Staci podpis od pracovnikov.Vdaka

To ruzickova:
registrácia je nutná... pokiaľ máš vo svojom info systéme napr. rodné číslo dieťaťa svojho zamestanca..

Ja nemam v inf. systeme osobne udaje rod. prislusnikov zamestnancov.Mam ich iba v osobnej karte zamestnanca.Takze nemam povinnosť registracie

Informačný systém je aj karta.

to ruzickova: tu je link..prečítaj si vyjadrenie úradu
http://www.porada.sk/showthread.php?...%E1kon+ochrane
registrácia je fakt nutná

Ja som p. MIhalovi volala a povedal,ze pokial nemam osobne udaje v inf.systeme, iba na osobnej karte,tak sa nemusim registrovat.Keby sa muselo registrovat,tak by to bola povinnost uplne pre vsetky firmy. P. Mihal mi povedal, ze sa nemusim registrovat a ja si myslim,ze on vie o com hovori.Tak mu skuste zavolat a uvidete.Pekny den

Presne toto si myslela aj moja kolegyňa, tiež tam nakoniec zavolala a opýtala sa presne na toto a jasne jej povedali, že ak máš rodné číslo rodinných príslušníkov.. čo musíš mať / vzhľadom napr. na daňový bonus/ napr. vo vyhlásení..
tak musí byť registrácia...
však práve.. registrácia sa týka viac menej všetkých / pretože pri schvaľovaní tohto zákona sa zabudlo reps. ešte nebol v platnosti ..., že bude daňový bonus..a rodné číslo budeš musieť mať...
Ja som si celú dobu tiež myslela , že registrácia nie je nutná.. nakoľko to je výnimka zo zákona... ale môj dotaz na nich a odpoveď jasne uvádzajú, že registrácia je nutná..
toľko z mojej skúsenosti

Rosemary, nemôžeš mi poslať mailovú adresu na toho pána Michlíka? Rovno by som mu poslala mail s dotazom. Ďakujem

Ešte... ohľadom toho..ma napadlo...
ja som debatovala s p. Boris Plášek <boris.plasek@pdp.gov.sk> a tiež som sa ho ohľadom toho pýtala..zamestnali sme totiž od 1.9.2004 zamestanca s dieťaťom, ktorý si uplatňuje daňový bonus.. dovtedy sme registráciu mať nemuseli... ale na základe toho prehlásenia...ho mať musíme...a keďže to mám písomne...tak sa toho držať budem.. nemám to rodné číslo dieťaťa v počítači..len na papieri vo vyhlásení ho mám
Ako si urobíš ty, to už je tvoja vec...ale aj tak si myslím, že registrácia je nutná..
výnimka zo zákona..platí, len na osobné údaje zamestnancov, nie ich rodinných príslušníkov... takto mi to bolo zdôvodnené...
ozaj... máš to písomne to, čo tvrdíš?!..
lebo to už by sme mali dve tvrdenia od jedného úradu... a každé iné..