Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
Odmena zo zisku z-com - je tvrdenie dodávateľa softvéru správne?
Ahojte,
naša spoločnosť bude vyplácať odmeny zo zisku za rok 2015 svojim z-com, ktorí nemajú podiel na majetku spoločnosti.
Čo ja viem, z-ci by mali platiť na zdrav. pois. 14% a k tomu je potrebné urobiť "dividendový výkaz" na ZP + odvody zo SP.
Keď som sa na to pýtal dodávateľa softvéru, napísal mi toto:
2. podiel na zisku je vyplácaný zamestnancovi alebo ide o vyplatenie dividend spoločníkovi? Pokiaľ ide o spoločníka (14% z dividend), takéto vyplácanie nie je súčasťou miezd a je potrebné si „dividendový výkaz“ vytvoriť manuálne. Ak ide o zamestnanca, odvádza sa štandardné poistenie, či už do ZP alebo SP a prejaví sa to na mesačnom výkaze zdravotného a sociál. poistenia.
Viete mi potvrdiť, kto má dodávateľ softvéru pravdu?
Ďakujem
naša spoločnosť bude vyplácať odmeny zo zisku za rok 2015 svojim z-com, ktorí nemajú podiel na majetku spoločnosti.
Čo ja viem, z-ci by mali platiť na zdrav. pois. 14% a k tomu je potrebné urobiť "dividendový výkaz" na ZP + odvody zo SP.
Keď som sa na to pýtal dodávateľa softvéru, napísal mi toto:
2. podiel na zisku je vyplácaný zamestnancovi alebo ide o vyplatenie dividend spoločníkovi? Pokiaľ ide o spoločníka (14% z dividend), takéto vyplácanie nie je súčasťou miezd a je potrebné si „dividendový výkaz“ vytvoriť manuálne. Ak ide o zamestnanca, odvádza sa štandardné poistenie, či už do ZP alebo SP a prejaví sa to na mesačnom výkaze zdravotného a sociál. poistenia.
Viete mi potvrdiť, kto má dodávateľ softvéru pravdu?
Ďakujem
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času
2 
1
Zdravotné poistenie 14% sa vykazuje vo výkaze z dividend, aj keď je dividenda vyplatená zamestnancovi bez účasti na majetku. Čiže odpoveď 1 je správna.
Hlasovalo 2 pouzivatelov
| Užitočné (2) | Letko, zk24 |
<p>Bod 2. 1 je správny.<br>
<a href="http://www.epi.sk/priklad-z-praxe/Podiel-na-zisku-vyplateny-zamestnancovi-bez-majetkovej-ucasti.htm" target="_blank">http://www.epi.sk/priklad-z-praxe/Podiel-na-zisku-vyplateny-zamestnancovi-bez-majetkovej-ucasti.htm</a><br>
<a href="http://www.kros.sk/45907" target="_blank">http://www.kros.sk/45907</a><br></p>
http://www.epi.sk/priklad-z-praxe/Po...vej-ucasti.htm
http://www.kros.sk/45907
<a href="http://www.epi.sk/priklad-z-praxe/Podiel-na-zisku-vyplateny-zamestnancovi-bez-majetkovej-ucasti.htm" target="_blank">http://www.epi.sk/priklad-z-praxe/Podiel-na-zisku-vyplateny-zamestnancovi-bez-majetkovej-ucasti.htm</a><br>
<a href="http://www.kros.sk/45907" target="_blank">http://www.kros.sk/45907</a><br></p>
http://www.epi.sk/priklad-z-praxe/Po...vej-ucasti.htm
http://www.kros.sk/45907
Naposledy upravil Tweety : 01.07.16 at 12:50
Hlasovalo 1 pouzivatelov
| Užitočné (1) | Letko |
Odmena zo zisku z-com - je tvrdenie dodávateľa softvéru správne?
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Podobné témy
- Príspevkov: 1, Posledný príspevok: 22.02.16
- Príspevkov: 8, Posledný príspevok: 21.03.07
- Príspevkov: 2, Posledný príspevok: 07.02.07
- Príspevkov: 7, Posledný príspevok: 04.05.06
- Príspevkov: 6, Posledný príspevok: 07.04.05
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
