pracujem v tomto softvéri, ale položku 705 tam nemám. aký nedoplatok myslíš? Špecifikuj bližšie.

Pravdepodobne RZ ZP, má novšiu verziu.
A leje to zaujímavá téma.

OK, idem si ju zaktualizovať a uvidím, čo je tam nové.

Áno, lenkak, je to nedoplatok po RZZP. Takže Ivajan - tu ide výška nedoplatku len zamestnanca, nie zamestnávateľa. Pretože jemu sa strhne len tá časť, ktorá mu prislúcha. ostatné platí zamestnávateľ. Tak pri príkaze na úhradu si to radšej prekontroluj a mechanicky oprav.

Tak som to pochopila spravne. Len podla mna v prikaze na uhradu uz musi byt cela suma lebo zamestnavatel musi odviest nedoplatok zamestnanca, kt. som mu strhla z vyplaty + svoj nedoplatok (za zamestnavatela) tzn. celu sumu z RZZP, nie? A este som si vsimla, ze podla zakona by nedoplatok mal znizit danovy zaklad, ale znizuje aj VZ pre ZP a SP? Lebo ked som si to prepocitavala rucne, tak ho neovlivnil. Len nie som si ista ci MRP pamata na vsetko.

No to som napisala asi poriadnu vtakovinu. Logicky vzate, preco by mal byt nizsi VZ? Pardon za otazku.

z mrp

Pri generovaní príkazov k úhrade sú okrem nedoplatkov zamestnávateľa načítané preplatky/nedoplatky zamestnancov po RZZP z miezd zamestnancov.
Tieto sú porovnané s preplatkami/nedoplatkami zamestnancov priamo vo vypočítaných a uložených RZZP.
Uvedená správa teda znamená, že nie všetky preplatky/nedoplatky zamestnancov z RZZP boli zavedené do vystavených miezd zamestnancov.

Uvedená správa nemusí vždy indikovať, že došlo k chybe, resp. že sa pri vystavovaní miezd zamestnancom pozabudlo na zavedenenie preplatkov/nedoplatkov do mzdy zamestnancov.

Ak zamestnanec, ktorému bolo vykonané RZZP už ukončil pracovný pomer nie je mu možné nedoplatok zúčtovať. Výška nedoplatku má byť zamestnancovi aj príslušnej zdravotnej poistovni oznámená (viď. odpovedajúce tlačové zostavy). Zamestnanec si v takom prípade vysporiada nedoplatok sám.