Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
Odstupné, odchodné
Dobrý deň,
môžete mi dať odpoveď na moju otázku:
Zamestnanec pracoval s našej spoločnosti od 01.04.2004 - na dobu neurčitú. Dňa 31.10.2007 dal výpoveď, v ktorej uvádza koniec pracovného pomeru 31.12.2007. Má nárok na odstupné a odchodné?
Ďakujem Zuzana
môžete mi dať odpoveď na moju otázku:
Zamestnanec pracoval s našej spoločnosti od 01.04.2004 - na dobu neurčitú. Dňa 31.10.2007 dal výpoveď, v ktorej uvádza koniec pracovného pomeru 31.12.2007. Má nárok na odstupné a odchodné?
Ďakujem Zuzana
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času 
Nárok na odstupné a odchodné nemá. Odôvodnenie: Odstupné- zamestnávateľ dá výpoveď - § 63, odchodné- prvý odchod do dôchodku.
V zmysle súčasného zákona o soc. poistení je jedno z akého dôvodu skončí PP, nárok na podporu vzniká vtedy, ak je počas posledných 4 rokov aspoň 3 roky nemocensky poistený. To je zásadná zmena oproti minulosti.
človek, príliš dôverčivý, a niekedy aj idealista, ktorý verí v dobro človeka ...viac Zoltán Kovács
Aký paragraf uviedol vo výpovedi?
Teda ak odchádza na vlastnú žiadosť a nie je to napr. zo zdrav. dôvodov, tak nemá nárok. Ale mal by mať uvedený nejaký dôvod už len preto, aby v prípade potreby dostal podporu. Môj manžel odchádzal z práce tiež na vlastnú žiadosť bez udania dôvodu a na úrade to brali akože sa mu nechce pracovať a odňali mu podporu v nezamestnanosti. Ale neviem, či sa dačo zmenilo za tých 5 rokov... Nárok na odstupné by tvoj zamestnanec mal iba v prípade, že by si ho ako zamestnávateľ prepustil ty napr. pri rušení prac.pozície a nedal si mu náhradné miesto.
Waldo 
ickom
V zmysle súčasného zákona o soc. poistení je jedno z akého dôvodu skončí PP, nárok na podporu vzniká vtedy, ak je počas posledných 4 rokov aspoň 3 roky nemocensky poistený. To je zásadná zmena oproti minulosti.
Odstupné, odchodné
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
