Zavrieť

Porady

Ukončenie živnosti a zamestnankyňa na materskej

Zdravím Vás všetkých, potreboval by som poradiť, ako je keď živnostník, ktorý chce odovzdať živnosť a ukončiť podnikanie, nakoľko je zamestnaný a ako živnostník, nevykazuje žiadne príjmy, zrušil aj prevádzku a má zamestnankyňu na materskej. Ako môže túto živnosť zrušiť.

Ďakujem
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    jankasm je offline (nepripojený) jankasm

    jankasm
    Pietro5 Pozri príspevok
    Zdravím Vás všetkých, potreboval by som poradiť, ako je keď živnostník, ktorý chce odovzdať živnosť a ukončiť podnikanie, nakoľko je zamestnaný a ako živnostník, nevykazuje žiadne príjmy, zrušil aj prevádzku a má zamestnankyňu na materskej. Ako môže túto živnosť zrušiť.

    Ďakujem
    No so zrušením živnosti zároveň prepustí zamestnankyňu. V prípade zániku firmy je možné ukončiť PP aj so zamestnankyňou na MD.

    § 63
    Výpoveď daná zamestnávateľom

    (1) Zamestnávateľ môže dať zamestnancovi výpoveď iba z dôvodov, ak
    a) sa zrušuje alebo premiestňuje zamestnávateľ alebo jeho časť

    Zákaz výpovede
    § 64

    (1) Zamestnávateľ nesmie dať zamestnancovi výpoveď v ochrannej dobe, a to
    c) v dobe, keď je zamestnankyňa tehotná, keď je zamestnankyňa na materskej dovolenke ,alebo keď sa osamelá zamestnankyňa alebo osamelý zamestnanec starajú o dieťa mladšie ako tri roky keď je zamestnankyňa a zamestnanec na rodičovskej dovolenke,

    (3) Zákaz výpovede sa nevzťahuje na výpoveď danú zamestnancovi
    a) z dôvodov ustanovených v § 63 ods. 1 písm. a),

    Ukončenie živnosti a zamestnankyňa na materskej

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.