rodičovský príspevok (aj zvýšený) sa do vlastného príjmu manželky neráta je to štátna soc. dávka.

Prosím vás, môže si invalidný dôchodca odpočítať sumu 4027,50?

Môže, ale máš tam preklep, je to 4 025,70€.

Kvaka, ďakujem, fakt to bol len preklep. Ešte k tomu ID, aj keď je inv.dôchodca uznaný na 60 %, môže si odpočítať celú sumu?

Nárok na odpočet NČZD nemá len poberatel SD alebo PSD a výsluhového dôchodku , ak bol poberatelom k 1.1. kal. roka, alebo invalidný dôchodca, ktorý už dovršil dôchodkový vek

(neberiem do úvahy osobitný prípad, tzv. milionársku daň, ale tá nesúvisí s ID).

Veronika, k tej poslednej vete sa opýtam. Ako je to teraz s tým ID po dovŕšení dôchodkového veku, lebo DRSR vydalo usmernenie, že ak mu nebol ID preklasifikovaný na starobný dôchodok, na účely NČZD sa naďalej považuje za invalidného dôchodcu a má nárok na celú odpočítateľnú položku. To, že keď poberateľ ID dovŕši dôchodkový vek, tak jeho ID = SD platilo iba do konca roku 2007. Na konci usmernenia je tabuľka, kde to je uvedené.

Mám jednu otázku k NČZD. Starobný dôchodca pracoval január - marec 2010. Manželka je tiež v starobnom dôchodku. Môže si uplatniť NČZD na seba aj na manželku (rozdiel 4025,70 - dôchodok). Ďakujem za rady.

Môže, ak nemali iné príjmy...

Ďakujem za rýchlu odpoveď.

Ahojte, ako riešiť nezdaniteľnú čiastku na daňovníka, keď mal príjmy v zahraničí (metóda vyňatia) a boli dosť vysoké, základ dane vyjde vysoký a tým pádom sa musí krátiť nezdaniteľná čiastka na daňovníka, nevyjde plný nárok na 4.025,70 EUR. Potom vyjde nedoplatok na dani, keďže sa bude musieť zaplatiť daň aj z vyňatých príjmov. Ako je to pri zahraničných vyňatých príjmoch a nezdaniteľnej čiastky na daňovníka? Kráti sa, keď sú vyššie príjmy? Ďakujem.

Prosím o radu. Syn bol celý rok zamestnaný vo firme, kde dosiahol hrubý príjem 24920,76. Chcem vás poprosiť o odobrenie urobeného ročného zúčtovania:
základ dane 21787,04
nezd. časť 2425,72 / toto mi neni jasné, prečo to je toľko a nie 4025,70/
zdaniteľná mzda 19361,32
daň 3678,65
preddavky 3374,61
nedoplatok 304,04

prosím pozrite, či to takto je správne.


To bola len jedná moja otázka, v tej druhej vás všetkých Poráďakov chcem poprosiť o to, že môj syn pracoval v tejto firme do 31.1 a k 1.2.2011 dohodou prešiel k inej firme. Tento nedoplatok /podľa mňa mu mali vysporiadať vo výplate keď odchádzal, t.j. vo februári z januárovej výplaty, ale účtovníčka ho ubezpečuje že ho daňový úrad vyzve na túto úhradu, čo ja nechápem, lebo keď mu robila vyúčtovanie firma, tak tento nedoplatok by mal uhradiť firme, veď si nepodával sám DP ale firma mu robila, takže mu vznikol nedoplatok vo firme a oni by to mali vykazovať ako záväzok... Nerozumiem, ale účtovníčka mu stále píše maily, že ho DÚ vyzve na úhradu tohto nedoplatku. Prosím Vás vysvetlite mi to, lebo tomu ja fakt nerozumiem... Ďakujem Vám všetkým za Váš čas...

V texte.
Nech sa obráti na tiežmzdárku so žiadosťou o prepracovanie RZD.Opravujem svoj príspevok, je to dobre, nemal nárok na celú NČ, ako píše Katka. Nevšimla som si akosi privysoké príjmy. Ospravedlňujem sa. Mea culpa. Maja

Tweety, nezd. časť bola ponížená, nakoľko "skočil" do milionárske dane. Nemá nárok na celú NČZD 4025,70€.

Máš pravdu, je to tak. Dík.

1. Ak daňovník dosiahne základ dane do 15387,12 €, tak nezdaniteľná časť na daňovníka je 4025,70 €. Základ dane tohto daňovníka sa zníži o celú sumu 4025,70 €.

2. Ak daňovník dosiahne základ dane vyšší ako 15387,12 €, tak nezdaniteľná časť na daňovníka sa vypočíta podľa vzorca: 7872,48 – (základ dane : 4), výsledok sa zaokrúhľuje na celé centy nahor.

Základ dane Tvojho syna bol 21787,04 €, a preto bola NČZD ponížená.

Katka aj Tweety, dík vám, už som si to aj sama naštudovala takže ale aj tak ste zlaté. Aspoň to mám potvrdené, takže ešte raz vďaka

Zákon 595/2003 §40 ods. 5

(5) Ak nemôže zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane, 122) zraziť zo zdaniteľnej mzdy zamestnanca nedoplatok dane z dôvodu podľa odseku 4 písm. a) a nedoplatok dane, ktorý vyplýva z ročného zúčtovania, alebo ak nemôže vybrať od zamestnanca daňový bonus podľa odseku 4 písm. b) a vyššiu sumu daňového bonusu, ako je ustanovená týmto zákonom, ktorá vyplýva z ročného zúčtovania, z dôvodu, že mu už nevypláca mzdu, alebo z dôvodu, že nemožno zamestnancovi podľa osobitných predpisov zrážku vykonať, vyberie nedoplatok dane alebo sumu rozdielu daňového bonusu správca dane príslušný podľa trvalého pobytu zamestnanca. Na tento účel zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane, 122) zašle všetky potrebné doklady do 30 dní odo dňa, keď táto skutočnosť nastala alebo keď ju tento zamestnávateľ zistil. Zamestnanec je povinný daňový nedoplatok vzniknutý jeho zavinením vrátane sankčného úroku alebo sumu rozdielu daňového bonusu vrátane sankčného úroku uhradiť miestne príslušnému správcovi dane najneskôr do konca zdaňovacieho obdobia, v ktorom správca dane úkon vykonal alebo v ktorom bolo rozhodnutie o tomto daňovom nedoplatku alebo sume rozdielu daňového bonusu zamestnancovi doručené. Zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane, 122) a správca dane tento postup nepoužijú, ak sa daňový nedoplatok alebo suma rozdielu daňového bonusu rovná 3, 32 eura alebo je nižšia ako 3, 32 eura, ale len ak daňovník nevyužije možnosť podať vyhlásenie podľa § 50.

Tvojmu synovi vznikol nedoplatok preto, že si uplatňoval celý rok NČZD, ale nárok mu vznikol len na pomernú časť.

Katka ďakujem za odpoveď aj na moju druhú otázku. Si zlatá.