Zavrieť

Porady

materská a skončenie PP

Ahojte. Prosím o radu. manželka je na materskej dovolenke a jej zamestnávateľ ruší firmu. Na čo má nárok a ako má ďalej postupovať? Treba sa po zrušení firmy prihlásiť na úrad práce?
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    Martinella je offline (nepripojený) Martinella

    Martinella
    corwel
    Ahojte. Prosím o radu. manželka je na materskej dovolenke a jej zamestnávateľ ruší firmu. Na čo má nárok a ako má ďalej postupovať? Treba sa po zrušení firmy prihlásiť na úrad práce?
    Má nárok na vyplatenie odstupného v zmysle § 76 z titulu skončenia PP podľa §63 odst.a). Výška záleží od odpracovanej doby u zamestnávateľa a samozrejme ich vzájomnej dohody.
    Na úrad práce sa treba nahlásiť po skončení MD. Ale s tým som si nie 100% istá. Možno to ešte niekto potvrdí alebo vyvráti.

    ajobs je offline (nepripojený) ajobs

    muž ajobs
    Martinella
    Má nárok na vyplatenie odstupného v zmysle § 76 z titulu skončenia PP podľa §63 odst.a). Výška záleží od odpracovanej doby u zamestnávateľa a samozrejme ich vzájomnej dohody.
    Na úrad práce sa treba nahlásiť po skončení MD. Ale s tým som si nie 100% istá. Možno to ešte niekto potvrdí alebo vyvráti.
    Je na materskej alebo rodičovskej dovolenke ? Ak ukončí MD, môže ešte do 3 rokov veku dieťaťa čerpať rodičovský príspevok. Potom sa môže prihlásiť na ÚP, ale podporu v trvaní 6 mesiacov bude dostávať iba v prípade, ak v posledných 4 rokoch bola poistená v nezamestnanosti aspoň 3 roky. Ak mala pracovnú zmluvu na dobu určitú (a iný pracovný pomer nemala), môže dostávať podporu v trvaní 4 mesiace, ak v posledných 4 rokoch bola poistená v nezamestnanosti aspoň 2 roky. Do obdobia 2 rokov je možné započítať aj dobrovoľné poistenie v nezamestnanosti.

    materská a skončenie PP

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.