Katrena2 prosím poradte mi! Zamestnanec ma zmluvu do 30.6.2011, ale zmluva sa mu predlzuje. Vcera odomna pytam zapoctovy list, ze cim skor...neviem na co ho potrebuje, ale mozem mu vydat zapoctovy list, ked PP nekonci? alebo mu mam vystavit nejake potvrdenie ze odkedy u nas pracuje?
dakujem
Zápočtový list sa dáva až pri skončení PP. Záleží k čomu to potrebuje - tak ako píšeš, môžeš mu dať potvrdenie, odkedy je zamestnaný.