Zavrieť

Porady

Dlhodobé OČR

Ako riesit dlhodobe OCR manzela? Bez prijmu nemozme zostat, kedze manzel je na dochodku a ja som stale zamestnancom. Mozem mat viacej OCR za sebou s prerusenim dovolenkou, alebo prerobenim v praci ? Poradte prosim. Som zufala, lebo ostaneme s jednym dochodkom. Dakujem.
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    Pepa je offline (nepripojený) Pepa

    Pepa
    Záleží aká je to dg. Ono v zásade platí, že ak ide o tú istú dg, tak ďalšia OČR je problém. V niektorých prípadoch je to však možné.
    3 komentáre - rozbaľ     zbaliť
    emka122 Pepa, ide o alzheimera.
    Pepa Hm - tak tuto asi opakované OČR neprejde jednak cez lekára a v ďalšom .... pri opakovaných OČR sa dáva jej opodstatnenosť preverovať posudkovým lekárom. Dg u ktorých opakované OČR nie je problém sú onkologické (stavy po ožarovaní a chemoterapii, potom sú to prípady akútneho zhoršenia pri chronických chorobách...... cievna mozgová príhoda ...... ale je toho viac). Je mi to ľúto ......
    emka122 ďakujem i tak za ochotu...
      zbaliť

    Peggynka je offline (nepripojený) Peggynka

    mám svoj svet Peggynka
    Obávam sa,že tvoju situáciu by vyriešilo len vybavenie preukazu ŤZP pre manžela na ÚPSVaR-e a následne by si požiadala u nich o príspevok na opatrovanie.Budeš musieť počítať s tým,že zamestnávateľ nemá pochopenie pre tvoje problémy,bola som v podobnej situácii a aj keď som nikdy nevyužila OČR,prepustili ma pre "nadbytočnosť",keď som v priebehu štyroch mesiacov využila všetky zákonné možnosti (lepila som to ako sa dalo),takže som nakoniec ostala doma pri manželovi a starala sa o neho.V tom času som zanedbala svoje zdravie a skončila som na invalidnom dôchodku s dôchodkom 186,-€.Ale aspoň niečo .Zájdi na ÚPSVaR,ale predtým si pozri toto (rozklikni si to):
    http://www.employment.gov.sk/sk/rodi...p-opatrovanie/
    http://www.employment.gov.sk/sk/rodi...e/preukaz-tzp/
    Naposledy upravil Peggynka : 02.08.15 at 11:01
    3 komentáre - rozbaľ     zbaliť
    emka122 Ďakujem velmi pekne...Mozem prosim vediet, ake su zakonne moznosti, aby som sa udrzala aspon este nejaky cas v praci a neprepustili ma?
    Peggynka U mňa to bola dovolenka,náhradné voľno,OČR,sprevádzanie rod. príslušníka do zdr. zariadenie (plánovaná kontrola),vyčerpala som si 7dní na seba,pár dní mi dal zamestnávateľ neplatené voľno (podľa ZP §141 ods.3 ti môže dať neplatené,ale aj platené voľno).Pozri tu: http://www.zakonypreludi.sk/zz/2001-311 celý §141.
    Prišla dcéra na dva týždne a ja som ťahala 12-hod. služby,aby som si nadrobila,aj ostatní príbuzní pomáhali.V tvojom prípade by som zvažovala návštevu soc. odboru,mestá majú možnosti,kde umiestniť takýchto ľudí a aj prispievajú na pobyt. http://ekonomika.sme.sk/c/6841189/ky...ate-narok.html
    emka122 Ďakujem za ochotu a rady ...
      zbaliť

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.