Zavrieť

Porady

skúšobná doba

Dobrý deň, viem , že skúšobná doba sa predlžuje v prípade PN o tie dni keď zamestnanec bol práceneschopný.Predlžuje sa termín skúšobnej doby aj o tie dni , keď zamestnanec čerpal neplatené voľno počas celozávodnej dovolenky?Patrí neplatené voľno k prekážka v práci zo strany zamestnanca?
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    karcoolka1 je offline (nepripojený) karcoolka1

    externé účtovníctvo karcoolka1
    45
    Skúšobná doba
    (1) V pracovnej zmluve možno dohodnúť skúšobnú dobu, ktorá je najviac tri mesiace. Skúšobnú dobu nemožno predlžovať.
    (2) Skúšobná doba sa predlžuje o čas prekážok v práci na strane zamestnanca.
    3) Skúšobná doba sa musí dohodnúť písomne, inak je neplatná.

    azuz je offline (nepripojený) azuz

    azuz
    zdebak Pozri príspevok
    Dobrý deň, viem , že skúšobná doba sa predlžuje v prípade PN o tie dni keď zamestnanec bol práceneschopný.Predlžuje sa termín skúšobnej doby aj o tie dni , keď zamestnanec čerpal neplatené voľno počas celozávodnej dovolenky?Patrí neplatené voľno k prekážka v práci zo strany zamestnanca?
    Ak to bolo neplatené voľno podľa § 141 ods. 3 Zákonníka práce, tak sa skúšobná doba predlžuje. Teda ak mal napr. v termíne celozávodnej dovolenky už zaplatený zájazd a zamestnávateľ súhlasil s jeho neprítomnosťou na pracovisku z tohto dôvodu.
    Ak mohol chodiť do práce ale voľno určil zamestnávateľ z dôvodu, že v čase celozávodnej dovolenky nemá byť na pracovisku, tak to je voľno podľa § 142 ods. 3 a za tento čas mal zamestnanec dostať náhradu mzdy a o túto dobu sa skúšobná doba nepredlžuje.

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.