Situácia je taká, že zamestnanec získava akcie od 1.11.2007. Riešim teraz, či možno uplatniť oslobodenie, ako ste uviedli alebo či na druhej strane nie je potrebné zdaniť zamestnancovi akcie, ktoré získal bezodplatne a považovať ich za nepeňažný príjem pre zamestnaca, ktorý mu musí byť zdanený vrámci dane zo závislej činnosti. Navyše do toho vstupuje ešte skutočnosť, že nejde o akcie slovenskej s.r.o., ale id o akcie, ktoré patria materskej spoločnosti.
Čo sa týka vyplácania dividend, súhlasím, že tam by to malo byť oslobodené. Ale ako sa bude zdaňovať príjem z predaja akcií - mal by sa zdaňovať rozdiel madzi predjanou a nákupnou cenou akcií.Čo sa bude považovať za nákupnú cenu akcií, keď akcie nadobudla zamestnankyňa bezodplatne?
A aký vplyv majú všetky tieto operácie na účtovníctvo slovenskej s.r.o., keď ide o akcie materskej spoločnosti? Účtuje vôbec slovenská s.r.o. niektorú z transakcií spojenú s týmto procesom emisie akcií zahaničnou materskou spoločnosťou? Alebo bude všetko je podchytené len v účtovníctve materskej spoločnosti? (materská spoločnosť je z USA)