MIKRA66 Zdravím poraďáci,
zaujímalo by ma ako je to v tomto roku s príjmami manželky. Môže si zamestnanec uplatniť nezdaniteľnú čiastku na manželku ak bola napríklad počas celého roka na materskej dovolenke resp. evidovaná na úrade práce - čiže nemala žiadne aktívne príjmy? Je potrebné vyžadovať i potvrdenie o výške manželkiných príjmov, alebo stačí podpis zamestnanca na žiadosti?
Tiež sa chcem spýtať ak máme zamestnanca, ktorý u nás pracoval pol roka na pracovnú zmluvu a zvyšný pol rok pracoval na Dohodu o vykonaní práce - napr. u iného zamestnávateľa. Je potrebné vyžadovať na čas, počas ktorého pracoval iba na Dohodu ešte nejaké iné potvrdenie okrem potvrdenia o príjme za rok 2011?
Veľmi pekne ďakujem za odpoveď.
§11 Zákona o dani z príjmov
(4) Na účely uplatnenia nezdaniteľnej časti základu dane podľa odseku 3 sa za vlastný príjem manželky (manžela) považuje vlastný príjem manželky (manžela), znížený o zaplatené poistné a príspevky, ktoré manželka (manžel) v príslušnom zdaňovacom období bola (bol) povinná zaplatiť. Do vlastného príjmu manželky (manžela) sa nezahŕňa zamestnanecká prémia podľa § 32a, daňový bonus podľa § 33, zvýšenie dôchodku pre bezvládnosť, štátne sociálne dávky64) a štipendium poskytované študujúcim sústavne sa pripravujúcim na budúce povolanie.125)
materská sa počíta do vlastného príjmu manželky, čiže uplatniť Nč na ňu môže, ale len 3559,30-príjem manželky
od 2.zamestnavatela ti stačí potvrdenie o prijme (kvoli tej dohode)