Zamestnankyňa ide 15.2.na materskú dovolenku, ktorá sa považuje za výkon práce. Čiže jej vznikne nárok na dovolenku v roku 2020 - 20 dní. Môže si vybrať 5 dní dovolenky pred materskou dovolenkou, ktorú bude čerpať z nároku na rok 2020. Dovolenku z roku 2019 má už vyčerpanú. V roku 2020 by mal byť nárok na dovolenku 25 dní pre zamestnankyňu, ktorá sa stará o dieťa do 6 rokov. Čiže jej vznikne nárok v roku 2020 vlastne 25 dní. Krátiť sa jej bude, až keď bude čerpať rodičovskú dovolenku. Je to tak ? Ďakujem