Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
výpoveď § 72
Som na porade nová. Chcela by som vedieť, keď som dala zamestnávateľovi okamžitú výpoveď pre nevyplatenie mzdy,robila som u neho 8 rokov mzdovú účtovníčku, zamestnávateľ nie je v platobnej neschopnosti, dĺži mi mzdu za 3 mesiace+odstupné, výplatný termín bol 15.1.2006, ale zamestnávateľ sa nechystá mi mzdu vyplatiť, ako mám postupovať ďalej?
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času 
Neviem, prečo uvádzaš § 72. Okamžité skončenie pracovného pomeru zamestnancom je v Zákonníku práce v § 69. Teba sa týka ods. 1 písm. b). Z tohoto dôvodu treba písomne dať zamestnávateľovi výpoveď. Musíš tak urobiť v lehote jedného mesiaca odo dňa, keď si sa o dôvode okamžitého skončenia pracovného pomeru dozvedela (nevyplatená mzda v zmysle § 129 ZP). Dať si potvrdiť prevzatie a tým sa skončil pracovný pomer. Zamestnávateľ ti musí vyplatiť náhradu mzdy v sume dvojnásobku tvojej priemernej mzdy. (§ 69 ods. 4 ZP) Nesplnenie povinnosti zamestnávateľa treba súdne napadnúť.
Naposledy upravil Zita4 : 16.01.06 at 11:22
výpoveď § 72
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Podobné témy
- Príspevkov: 15, Posledný príspevok: 15.01.12
- Príspevkov: 41, Posledný príspevok: 21.04.09
- Príspevkov: 0, Posledný príspevok: 18.12.05
- Príspevkov: 9, Posledný príspevok: 13.04.05
- Príspevkov: 9, Posledný príspevok: 27.09.04
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
