Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
diety za zahranicnu sluzobnu cestu
Ahojte som tu novy, tak ospravedlnujem vopred za nejake omyly.
Moja Q je: Zamestnavatel preplatil zamestnancovi naklady (stravovanie, cestovne, ubytovanie) za sluzob. cestu v zahranici. Ma zamestnanec aj v tomto pripade narok na diety? Ako sa vypocitavaju diety (za SK sluzobnu a zahranicnu) ? Ma zamestnavatel pravo postupovat takto, alebo by mal poskytovat diety?
Moja Q je: Zamestnavatel preplatil zamestnancovi naklady (stravovanie, cestovne, ubytovanie) za sluzob. cestu v zahranici. Ma zamestnanec aj v tomto pripade narok na diety? Ako sa vypocitavaju diety (za SK sluzobnu a zahranicnu) ? Ma zamestnavatel pravo postupovat takto, alebo by mal poskytovat diety?
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času 
Vidím, že máš v tom zmätok, tak začneme od základu. Zákon o cest. náhradách nepozná pojem diéty. Podľa tohto zákona má zamestnanec nárok pri tuzemskej ceste na rôzne náhrady - stravné, náhradu cestovného, náhradu ubytovania a náhradu ostatných vedľajších výdavkov. Pri zahraničnej ceste má navyše nárok na vreckové.
Bližšie k týmto náhradám si musíš pozrieť príslušné ustanovenia zákona o cest. náhradách alebo vyhľadať diskusie tu na porade na túto tému.
Tvoja otázka asi bola, že keď zamestnávateľ zabezpečil stravu, zaplatil cestovné a ubytovanie, či má zamestnanec nárok na stravné a vreckové.
Cestu a ubyovanie je zamestnávateľ povinný uhradiť. Rovnako má zamestnanec nárok na stravné a vreckové. Jedine ak zamestnávateľ zabezpečil počas cesty bezplatné stravovanie (tzn., že ak zamestnanec nemusel platiť za obed /raňajky, večeru/, ktorý mu zamestnávateľ niekde objednal), tak zamestnávateľ môže krátiť stravné v primeranom, zákonom danom rozsahu. Vreckové krátiť nemôže.
Sazby stravného nájdeš v príslušných vyhláškach MPSVaR (tuzemské cesty) alebo MF (zahraničné cesty). Bližšie vysvetlenie tu:
http://www.porada.sk/t16995-cestovn-nhrady.html 
Dakujem obom za radu a za privitanie. Budem sa snazit zorientovat. Pravdepodobne tu budem castejsie.
Pokiaľ viem, tak nie. Určite nie, to by bolo nelogické.
To akože keby bol niekto vyslaný na mesačnú služobnú cestu, tak dostane diety len za polovicu mesiaca?
Alebo šoféri kamiónov, ktorí sú v zahraničí nonstop celý mesiac?
Počítaš správne. Nerozumiem celkom, prečo rozmýšľaš nad diaľkou. Diety predsa nie sú stanovené podľa toho, ako ďaleho je to od SR, ale aké je tam drahé stravné.
Toto čo si vypočítal je čisto stravné, plus by mal zamestnanec dostať za tie dni samozrejme mzdu, ak tam bol pracovne.
Q&A, vitaj na Porade. Dúfam, že sa tu dokážeš čoskoro zorientovať a aj efektívne čerpať vedomosti z už existujúcich informácií. 
Položil si otázku, ktorá bola už veľakrát zopovedaná. Skús najprv hľadať (napr. kľúčové slová "cestovné náhrady").
Okrem toho sa skús poobzerať po príbuzných témach, ktoré Ti naskočili na konci tejto stránky (napr. http://www.porada.sk/showthread.php?t=13504).
Odbočím :
Pre zorientovanie v pravidlách komunikácie na Porade Ti dávam do pozornosti aj Etiketu Porady http://www.porada.sk/t2886-etiketa-porady.html
Ešte raz Ti prajem veľa úspechov pri práci s Poradou
Položil si otázku, ktorá bola už veľakrát zopovedaná. Skús najprv hľadať (napr. kľúčové slová "cestovné náhrady").
Okrem toho sa skús poobzerať po príbuzných témach, ktoré Ti naskočili na konci tejto stránky (napr. http://www.porada.sk/showthread.php?t=13504).
Odbočím
:Pre zorientovanie v pravidlách komunikácie na Porade Ti dávam do pozornosti aj Etiketu Porady http://www.porada.sk/t2886-etiketa-porady.html
Ešte raz Ti prajem veľa úspechov pri práci s Poradou
Q&A
Bližšie k týmto náhradám si musíš pozrieť príslušné ustanovenia zákona o cest. náhradách alebo vyhľadať diskusie tu na porade na túto tému.
Tvoja otázka asi bola, že keď zamestnávateľ zabezpečil stravu, zaplatil cestovné a ubytovanie, či má zamestnanec nárok na stravné a vreckové.
Cestu a ubyovanie je zamestnávateľ povinný uhradiť. Rovnako má zamestnanec nárok na stravné a vreckové. Jedine ak zamestnávateľ zabezpečil počas cesty bezplatné stravovanie (tzn., že ak zamestnanec nemusel platiť za obed /raňajky, večeru/, ktorý mu zamestnávateľ niekde objednal), tak zamestnávateľ môže krátiť stravné v primeranom, zákonom danom rozsahu. Vreckové krátiť nemôže.
Sazby stravného nájdeš v príslušných vyhláškach MPSVaR (tuzemské cesty) alebo MF (zahraničné cesty). Bližšie vysvetlenie tu:
http://www.porada.sk/t16995-cestovn-nhrady.html
Q&A
Dakujem obom za radu a za privitanie. Budem sa snazit zorientovat. Pravdepodobne tu budem castejsie.
chcem sa opytat...je danne niekde ze diety respektive stravne sa moze uctovat maximalne za 15 dni v mesiaci?
jerry23 
To akože keby bol niekto vyslaný na mesačnú služobnú cestu, tak dostane diety len za polovicu mesiaca?
Alebo šoféri kamiónov, ktorí sú v zahraničí nonstop celý mesiac?
Počítam správne
Práca Švedsko "SEK" vyučtovanie 20.12.2006
20dní x 450SEK/1deň bez vreckového
20 x 450 = 9000 SEK x 3,868 kurz = 34812SKK
????????? zda sa mi to málo na takú diaľku!!!!!
Práca Švedsko "SEK" vyučtovanie 20.12.2006
20dní x 450SEK/1deň bez vreckového
20 x 450 = 9000 SEK x 3,868 kurz = 34812SKK
????????? zda sa mi to málo na takú diaľku!!!!!
natkov
Toto čo si vypočítal je čisto stravné, plus by mal zamestnanec dostať za tie dni samozrejme mzdu, ak tam bol pracovne.
diety za zahranicnu sluzobnu cestu
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Podobné témy
- Príspevkov: 16, Posledný príspevok: 18.01.08
- Príspevkov: 2, Posledný príspevok: 16.01.06
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
