Zdieľajte s nami link na články z iných webov. Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov, môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Ahojte, pri vypovedi podla § 63 ods 1 písm b, má zamestnanec narok na preplatenie nevycerpanej dovolenky? musi byt toto preplatenie spomenute vo vypovedi? alebo je to automaticky dane.
Pravidlá a tipy
Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte. Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
M&Gplynie tam trojmesačná lehota k 31.7., má ZĽ právo donútiť ZC, aby si ju vyčerpal ?
ivka70Zamestnavatel ma pravo naplanovat celu dovoelnku zamestnanca, musi to urobit aspon 14 dni vopred a aspon jednu cast naplanovat 14 dni v kuse .... to vsetko vie do jula hravo splnit, tazke ano, moze zamestnancovi nariadit cerpanie celej dovolenky
Výpoveď § 63 ods 1 písm b - musí tam byt spomenute vyplatenie nevycerpanej dovolenky ?