Zavrieť

Porady

nahlasenie do soc. poistovne

Dobry den,
Chcel by som sa opytat na jeden problem ktory nastal.
Kamaratka zmaturovala, do konca augusta je este povazovana za studenta. minuly tyzden isla na pohovor na pracu na TPP. nemala podpisanu zmluvu. dnes nastupila do prace s tym ze podpise zmluvu. lenze pracovala tam 8.5h a nemala podpisanu zmluvu. v robote sa jej nepaci. nechce podpisat zmluvu. avsak zamestnavatel jej povedal ze uz ju nahlasil do socialnej poistovni.
je mozne nahlasit cloveka bez zmluvy do socialnej poistovne ??
ak to neni mozne, a zmluvu nepodpise bude zase spat studentom do konca leta? alebo si bude musiet platit odvody do soc. a zdrav. poistovne ???
dakujem za odpoved
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    KEJKA je offline (nepripojený) KEJKA

    audítor, účtovník, odborný poradca ...viac KEJKA
    Ak nepodpíše zmluvu, nenastala skutočnosť, že je zamestnancom. Síce tomu odporuje fakt, že pracovala celý deň, ale ak do práce nepríde, nič jej nehrozí. Zam-eľ ju odhlási, no možno jej tú smenu nepreplatí, ak si povie, že vlastne zmluva neexistuje.
    Podľa mňa týmto štatút študenta nestratila.
    Ona po prázdninách bude ďalej študovať?
    Burizon Robert zatial jej neprislo vyjadrenie zo vysokej skoly. cize je otazne ci bude dalej studovat, alebo si bude hladat robotu

    popripade by zavolala do soc. a zdrav. poistovni a vysvetlila im situaciu ? resp. by mohla povedat ze chcela robit na dohodu a nie na TPP ???
    lebo nezda sa mi zeby zamestnavatel prihlasil skor cloveka nez ma podpisanu zmluvu na TPP...

    ked ju odhlasi tak sa stane znova "studentom" alebo nezamestnanym ???
    dakujem
    veronikasad Do ZP ju ešte asi nenahlásil, len do SP, kde sa zamestnanec musí nahlásiť pred začiatkom výkonu práce. Nech sa so zamestnávatelom dohodne na storne prihlášky do SP.

    nahlasenie do soc. poistovne

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.