Zavrieť

Porady

Upraviť

Hlavné

Ďalšie rubriky

Pracovny pomer na dobu urcitu 3x.

Dobrý deň. 1.8.2010 som bola prijata na dobu urcitu do 31.7.2011. Od 1.8.2011 dodatkom k zmluve opat na rok na dobu urcitu do 31.7.2012 a od 1.8.2012 opat a PP mi skoncil PP 31.7.2013, co mi bolo povedane 30.7.2013. Je to v poriadku? Už som na UP a tam ma na to pani upozornila. Nemal to byt uz PP na dobu neurcitu? A co s tym, ako postupovat? Dakujem.
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
Neregistrovaný
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    ivka70 je offline (nepripojený) ivka70

    ivka70
    To predlzenie max. 2x a max. na 2 roky je ale platne az od 1.1.2013.
    V roku 2012, kedy bol posledny krat PP predlzovany, bolo mozne PP na dobu urcitu predlzit max 3x a max. na 3 roky. Tato podmienka bola splnena, podla mna to vsetko bolo v sulade so zakonom.

    Do 31.12.2012 platilo:
    § 48
    ...
    (2) Pracovný pomer na určitú dobu možno dohodnúť najdlhšie na tri roky. Pracovný pomer na určitú dobu možno predĺžiť alebo opätovne dohodnúť v rámci troch rokov najviac trikrát.

    Hlasovalo 4 pouzivatelov

    Užitočné (4)
    Tweety, Mila123, wagner, Llívia
    4
    3 komentáre - rozbaľ     zbaliť
    Heny2 dakujem, ja som bola v tom, ze ok, len na UP ma zneistili.
    ivka70 Tety na UP niekedy vedia o zakonom menej ako by vobec mali , cest vynimkam ...
    Mila123 inak PP si mala iba 2 x predlžený......ale tretie predlženie by nebolo v súlade so ZP, pretože by si mala PP dlhšie ako 3 roky.....
      zbaliť

    Llívia je offline (nepripojený) Llívia

    Llívia
    Zákonník práce
    § 252i
    Prechodné ustanovenia účinné od 1. januára 2013
    (1) Týmto zákonom sa spravujú aj pracovnoprávne vzťahy, ktoré vznikli pred l. januárom 2013.
    (2) Skúšobná doba, ktorá začala plynúť pred 1. januárom 2013, sa posudzuje podľa predpisov účinných do 31. decembra 2012.
    (3) Pracovný pomer na určitú dobu uzatvorený pred 1. januárom 2013 sa skončí uplynutím doby, na ktorú bol dohodnutý, ak k jeho skončeniu nedôjde pred uplynutím tejto doby.
    0

    Pracovny pomer na dobu urcitu 3x.

    Vieš, kto pozná odpoveď?
    Zdieľaj, možno sa nájde odborník Pozvi odborníka, firmu, inštitúciu atď.

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.

    Pridať pochvalu

    Ďakujem Dobre píšes Super rada
    Vtipné Si cool Milé
    Poznámočka