Zamestnavatel mi svojvolne strhava dovolenku, napriek tomu, ze mam odrobeny pracovny fond (aj viac). Ako mam postupovat?
Odrobim normalne mesiac -
cely pracovny fond a (nic so mnou nekonzultuje, nepodpisujem dovolenkovy listok-kedze mam odrobeny fond) a
na vyplatnej paske potom najdem:
-5 dni dovolenky a odrobene akoze o tych 5 dni menej -cize
akokeby som odrobila o 40hodin menej pritom som odrobila cely fond!
cize ma obera o dovolenku! o peniaze!
Neviem, ako sa branit, ake mam prava, kedze zamestnavatel, ked sa ohradim, ma "neberie vazne"
nestalo sa to len raz
DAKUJEM