Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
PN po skončení PP dohodou
Dobrý deň,
prosím Vás veľmi pekne o pomoc:
zamestnanec dal výpoveď dohodou ku dňu 17.2., takže som ho dohlásila aj zo SP a ZP. Dnes mi ale poštou prišla jeho PN, kde je uvedené, že začiatok PN je od 17.2. a ruší tým výpoveď. Ako dôvod uvádza, že má nejaký nález vo výstupnej lekárskej prehliadke, ktorú nám však vôbec nedoručil, mám iba PN.
Prosím Vás, poraďte mi, čo s platením PN, či to je akceptovateľné. atď...
Ďakujem Vám vopred.
prosím Vás veľmi pekne o pomoc:
zamestnanec dal výpoveď dohodou ku dňu 17.2., takže som ho dohlásila aj zo SP a ZP. Dnes mi ale poštou prišla jeho PN, kde je uvedené, že začiatok PN je od 17.2. a ruší tým výpoveď. Ako dôvod uvádza, že má nejaký nález vo výstupnej lekárskej prehliadke, ktorú nám však vôbec nedoručil, mám iba PN.
Prosím Vás, poraďte mi, čo s platením PN, či to je akceptovateľné. atď...
Ďakujem Vám vopred.
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času 
Ak zamestnanec podpísal dohodu o skončneí prac.pomeru, pracovný pomer končí dohodnutým dňom, t.j. 17.2. Za 17.2. (ak v tento deň nepracoval) mu vykážete PN, zaplatíte náhradu príjmu vo výške 25 % a PN-ku odstúpite do SP, ktorá bude vyplácať nemocenské.
Ak pracovný pomer skončil 16.2. (týmto dňom bol odhlásený v SP), nepreplácate nič a PN-ku odstúpite do SP.
Ak pracovný pomer skončil 16.2. (týmto dňom bol odhlásený v SP), nepreplácate nič a PN-ku odstúpite do SP.
PN po skončení PP dohodou
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Podobné témy
- Príspevkov: 0, Posledný príspevok: 10.05.13
- Príspevkov: 0, Posledný príspevok: 30.10.12
- Príspevkov: 3, Posledný príspevok: 26.03.12
- Príspevkov: 10, Posledný príspevok: 09.02.12
- Príspevkov: 6, Posledný príspevok: 19.10.11
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
