Keď už si tu na svete, jasne, že máš, svoj. Aj štátny. Len v dvoch prípadoch štátnych sviatkov sa zakazuje zákonom pracovať, teda zamestnávateľom nútiť zamestnancov pracovať v štátny sviatok za náhradné voľno. Dodržujú.
Ostatné? Vraj majú nevyhovujúce podnikateľské prostredie, napriek tomu podnikajú, čo, v čom, za čo, z čoho? Z koho?
Ale, všetko je to o kolektívnej zmluve so zamestnávateľom. Niekto vás zastupuje, či niekto po vás šliape, stúpa?