Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
odchodné
zamestnanec ide do star. dochodku 10.6.2014. Dal žiadosť o skončenie prac.pomeru. Nepodal však ešte žiadosť o dôchodok do SP. Ak by ju podal do 10 dní po skončení PP teda do 20.6.2014, má nárok na vyplatenie odchodného?
Nie je mi jasný výklad ZP, tam je aj veta ak mu vznikne nárok.
Teda má nárok na vyplatenie odchodného?
čo od neho potrebujem, aby som mu vyplatila odchodné?
Stačí ak podá tu žiadosť do 10 dní po skončení PP, alebo mi musí doniesť zo SP rozhodnutie.
Veď také rozhodnutie o priznaní dôchodku dávajú až približne o 2 mesiace.
Prosím poradte. Ďakujem
Nie je mi jasný výklad ZP, tam je aj veta ak mu vznikne nárok.
Teda má nárok na vyplatenie odchodného?
čo od neho potrebujem, aby som mu vyplatila odchodné?
Stačí ak podá tu žiadosť do 10 dní po skončení PP, alebo mi musí doniesť zo SP rozhodnutie.
Veď také rozhodnutie o priznaní dôchodku dávajú až približne o 2 mesiace.
Prosím poradte. Ďakujem
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času 
S odchodným je to takto:
§ 76a
Odchodné
(1) Zamestnancovi patrí pri prvom skončení pracovného pomeru po vzniku nároku na starobný dôchodok alebo invalidný dôchodok, ak pokles schopnosti vykonávať zárobkovú činnosť je viac ako 70 %, odchodné najmenej v sume jeho priemerného mesačného zárobku, ak požiada o poskytnutie uvedeného dôchodku pred skončením pracovného pomeru alebo do desiatich pracovných dní po jeho skončení.
Takže ak zatiaľ nepožiadal a ani do 10 dní nepožiada, nárok mu nevznikne.
§ 76a
Odchodné
(1) Zamestnancovi patrí pri prvom skončení pracovného pomeru po vzniku nároku na starobný dôchodok alebo invalidný dôchodok, ak pokles schopnosti vykonávať zárobkovú činnosť je viac ako 70 %, odchodné najmenej v sume jeho priemerného mesačného zárobku, ak požiada o poskytnutie uvedeného dôchodku pred skončením pracovného pomeru alebo do desiatich pracovných dní po jeho skončení.
Takže ak zatiaľ nepožiadal a ani do 10 dní nepožiada, nárok mu nevznikne.
8 komentáre - rozbaľ zbaliť
jarsza Ďakujem velmi pekne.
Ešte sa chcem ubezpečiť či to dobre chápem. Teda stačí ak podá žiadosť na SP ano?
A ako tá mzdárka vie, či tu žiadosť podal alebo nie, Jej má niečo predložiť?
Ešte sa chcem ubezpečiť či to dobre chápem. Teda stačí ak podá žiadosť na SP ano?
A ako tá mzdárka vie, či tu žiadosť podal alebo nie, Jej má niečo predložiť?
erah môžem sa takýmto spôsobom opýtať k tejto téme?
Ak zamestnancovi vznikne nárok na SD 1.8.14, o SD požiada ale nerozviaže pr.pomer , zostane pracovať naďalej - má nárok na odchodné? Myslím že nie - ak by ste mi to mohli odobriť...
A ako je to s odvod.poistného? zmením mu výšku odvodov až keď dostane rozhodnutie o o poskytnutí SD? Alebo hneď na základe žiadosti ktorú predkladá SP?
Ak zamestnancovi vznikne nárok na SD 1.8.14, o SD požiada ale nerozviaže pr.pomer , zostane pracovať naďalej - má nárok na odchodné? Myslím že nie - ak by ste mi to mohli odobriť...
A ako je to s odvod.poistného? zmením mu výšku odvodov až keď dostane rozhodnutie o o poskytnutí SD? Alebo hneď na základe žiadosti ktorú predkladá SP?
odchodné
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Podobné témy
- Príspevkov: 16, Posledný príspevok: 29.09.05
- Príspevkov: 32, Posledný príspevok: 14.07.05
- Príspevkov: 3, Posledný príspevok: 24.03.05
- Príspevkov: 9, Posledný príspevok: 11.01.05
- Príspevkov: 1, Posledný príspevok: 11.06.04
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
