Zavrieť

Porady

Výpočet mzdy zamestnanca

Pekný deň. Prosím Vás vie mi niekto poradiť zamestnanec nastúpil do zamestnania 2.4.2014. jeho týždenný úväzok je 37,50 hodiny jeho mesačná hrubá mzda je 400,00 EUR Za mesiac apríl dosiahol hrubú mzdu 381,82 EUR. V mesiaci máj mal od 19.05.-24.05.Pn-ku, 1 deň bol u lekára celý deň a 1 deň mal dovolenku ako mu o mám preplatť ten deň u lekár a a deň dovolenky. pravdepodobný zárobok alebo neviem napíše mi prosím Vás niekto ako presne postupovať. Vďaka Evinka
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    Liptáčik je offline (nepripojený) Liptáčik

    Liptáčik
    Ak spracovávaš mzdy, asi máš k tomu aj príslušný program. Vyplň dochádzku, daj výpočet mzdy a čo je dôležité, skontroluj to. PN mu platíš za každý kalendárny deň, 1 deň u lekára sa platí samostatne priemernou mzdou, dovolenku detto. Ak ešte niečo potrebuješ, ozvi sa. Verím, že čerpaná dovolenka v budúcnosti nebude problémom, nemal totiž ešte na ňu nárok.
    evinka 40 PN viem aj chápem že ešte nemal nárok na dovolenku lenže keď mu to zamestnávateľ schálil tak by som mu to mala dať do výplatnej pásky a program mi neurobil tu priemernú mzdu za dovolenku a za ten deň u lekára ak tomu neviem ako sa mam dopracovať vďaka Evinka

    Výpočet mzdy zamestnanca

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.