Zavrieť

Porady

Dohoda a evidencia na úrade práce

Po ukončení zamestnania je možnosť pracovať na dohodu. Chcem sa opýtať, či je potrebné evidovať sa na úrade práce, ak nastupujem na dohodu o pracovnej činnosti s príjmom cca 100 eur? Odvody mi budú platené...
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    ivka70 je offline (nepripojený) ivka70

    ivka70
    Evidencia na UP nie je povinna, teda evidovat sa nemusis, z dohody bude za teba platene aj zdravotne poistenie, ale:

    ak mas narok na podporu v nezamestnanosti (aspo 730 dni poistenia v nezamestnanosti v poslednych 3 rokoch pred evidenciou), tak je skoda sa neevidovat a nevybrat podporu. Zaronbit 100 EUr mozes kazdy mesiac a o evidenciu ani podporu neprides (do 148,48 EUR v hrubom), len budes nosit raz za mesiac potvrdenie o prijme a dohodu musis nahlasit hned na zaciatku.
    5 komentáre - rozbaľ     zbaliť
    nikula nemám nárok na podporu, ale zároveň nechcem byť samoplatcom... takže keď budem na dohode a budú platené odvody, tak nemusím sa ísť evidovať na úrad práce (aj keď odmena nebude vysoká)? Chcem mať vykryté obdobia....
    ivka70 To este zavisi aj od typu dohody, ci ta zamestnavatle prihlasi do poistovni za cely mesiac alebo len na dni, ekdy budes pracovat ...
    veronikasad Na dohodu budeš pracovať kažý deň (PO-PI)?
    nikula od pondelka do piatka, 2 hodiny denne
    veronikasad Pokial to bude trvalo pravidelná dochádzka Po-PI, nie je nutná evidencia na UP, pretože z dohôd sa platí tiež zdravotné poistenie. Ak by však v niektoré dni nepracoval (neplatí pre SO-NE), musí sa za tieto dni v ZP evidovať ako samoplatitel a zaplatiť poistné z pomernej časti min.vymer.základu. Výhodou je že sa nesleduje príjem z dohody.

    Počas evidencie na UP je platitelom zdr.poistenia za dni keď nepracuje štát. Žiadne nahlasovanie zo strany uchádzača o zamestnanie počas výkonu práce na dohodu nie je potrebné, prihlasuje a odhlasuje ho zamestnávatel.
      zbaliť

    Dohoda a evidencia na úrade práce

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.