Zdieľajte s nami link na články z iných webov. Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov, môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Kratšiu dobu u nás pracoval zamestnanec, na ktorého sme dostali niekoľko exekúcií. Žiadna zrážka zo mzdy nebola realizovaná, pretože výška jeho čistej mzdy bola cca 100 eur. Treba aj tieto nerealizované exekúcie zapísať do potvrdenia o zamestnaní? Ďakujem.
Pravidlá a tipy
Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte. Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
OliverkaJanka, ak môžem ešte poprosiť... Po ukončení PP prišli na zamestnanca ďalšie 2 exekúcie. Potvrdenie o zamestnaní vystavujem až následne - zahrniem do neho aj exekúcie, ktoré sme dostali až po ukončení PP s daným zamestnancom? Ďakujem veľmi pekne.
Jana MotyčkováJa by som to tam nedala a exekútorovi by som oznámila, že zamestnanec už u vás nepracuje.
OliverkaĎakujem, Janka, presne takto som to spravila aj ja. Pekný deň :-)