Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
ELDP
Ako správne urobiť ELDP ak zamestnankyňa bola zamestnaná od 1.12.2015-31.5.2017. Na PN bola od 11.1.2016-24.1.2016, 22.2.2016-6.3.2016 a od 2.5.2016-a ešte stále trvá. Za mesiac máj jej bola vyplatená len nevybratá dovolenka V registračnom liste sme urobili prerušenie s dátumom vzniku prerušenia 3.4.2017 s dôvodom prerušenia 8 (trvanie dočasnej pracovnej neschopnosti odo dňa nasledujúceho po uplynutí 52 týždňov). Podala žiadosť o invalidný dôchodok a tak sme jej mali urobiť ELDP do 2.4.2017, bol aj zaslaný do Sociálnej poisťovne. Ako teraz mám urobiť ELDP keď s ňou bol ukončení pracovný pomer k 31.5.2017 (PN trvá aj v mesiaci jún)?
Urobím ho takto: 2015 A 1.12.-31.12. VZ=suma
2016 A 1.01.-31.12. VZ=suma kal. dni vylúč.dôb 242 dní
2017 A 1.01.-31.05 VZ=0 kal. dni vylúč.dôb 151 dní
Urobím ho takto: 2015 A 1.12.-31.12. VZ=suma
2016 A 1.01.-31.12. VZ=suma kal. dni vylúč.dôb 242 dní
2017 A 1.01.-31.05 VZ=0 kal. dni vylúč.dôb 151 dní
veronikasad Myslím že dátum prerušenia nie je správny. Podporná doba pre zánik poistenia nekončí ukončením výplaty nemocenského, ale až po 52 týždňoch od začiatku poslednej PN. (SP sleduje dve podporné doby)
betka122 dátum prerušenia mám dobré, mám aj so SP potvrdený RL ako akceptovaný a bez chýb, ale ja neviem či bude správne uvedený ELDP ako som napísala
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času 
Súhlasím s Veronikou , že dátum prerušenia máš zlý, správne je od 1.5.2017.
Aj keď RLFO Ti prešiel neznamená, že je správny. Kontaktuj pobočku.
Nakoľko si už odovzdala ELDP do 2.4.2017, tak teraz podáš ELDP na zostávajúce obdobie iba takto:
2017 obd. 03.04. 30.4. VZ 0,00 kal dni vyl.dôb 28 dní
Obdobie po prerušení dôch.poistenia (po 52 týždňoch posl. PN) nie je obdobím dôchodkového poistenia, takže v ELDP už neuvádzaš.
Aj keď RLFO Ti prešiel neznamená, že je správny. Kontaktuj pobočku.
Nakoľko si už odovzdala ELDP do 2.4.2017, tak teraz podáš ELDP na zostávajúce obdobie iba takto:
2017 obd. 03.04. 30.4. VZ 0,00 kal dni vyl.dôb 28 dní
Obdobie po prerušení dôch.poistenia (po 52 týždňoch posl. PN) nie je obdobím dôchodkového poistenia, takže v ELDP už neuvádzaš.
Naposledy upravil Andyke : 06.06.17 at 11:20
3 komentáre - rozbaľ zbaliť
Andyke Prerušenie povinného nemocenského , dôchodkového poistenia a PvN sa počíta od vzniku poslednej PN a po uplynutí 52 týždňov musíš z pozície zamestnávateľa RLFO riešiť. (§26 ods.3)
Predchádzajúce PN majú vplyv iba na dĺžku podpornej doby zamestnanca t.j., že koľko dní má nárok na nemocenské . Pre Teba ako zamestnávateľa tento údaj je nepodstatný. (§ 34 ods.4 a 5)
To sú 2 rozdielne veci a nespájaj ich.
Predchádzajúce PN majú vplyv iba na dĺžku podpornej doby zamestnanca t.j., že koľko dní má nárok na nemocenské . Pre Teba ako zamestnávateľa tento údaj je nepodstatný. (§ 34 ods.4 a 5)
To sú 2 rozdielne veci a nespájaj ich.
ELDP
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Podobné témy
- Príspevkov: 2, Posledný príspevok: 20.02.09
- Príspevkov: 4, Posledný príspevok: 25.10.04
- Príspevkov: 2, Posledný príspevok: 10.09.04
- Príspevkov: 2, Posledný príspevok: 09.09.04
- Príspevkov: 6, Posledný príspevok: 10.06.04
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
