Potrebuje aspon 270 dni nemocenskeho poistenia (zamestnania) v poslednych 2 rokoch pred porodom.
Ak by porodila napr. 1.9.2018, tak pocitaj kolko dni ma a kolko este potrebuje do tych 270 od 1.9.2016 do 31.8.2018.
Odhadom moze mat v tom case tak do 112 dni, cize este 158 potrebuje.
Takze musi byt do porodu zamestnana tak 5,5 mesiaca minimalne. A skor viac, pocitat aj s nejakou rezervou, cim neskor porodi, tym sa hranica v 2016 bude posuvat a bude tam menej dni.
Naposledy upravil ivka70 : 26.01.18 at 06:24