Zdieľajte s nami link na články z iných webov. Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov, môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Jedna PN zacala v roku 2017 (68 prac.dní) a skoncila v roku 2018 (109 prac.dní). Môžeme dovolenku pokrátiť za celé obdobie PN (177 prac.dní) , alebo len v roku 2018 (za 109 prac.dní) ? Ďakujem
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte. Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Krátiš len za DPN v tomto roku. Nárok na D sa posudzuje za každý rok samostatne. Pozri §109 ZP. Krátime len ročný nárok ( odpracov. 60 dní) resp. jeho PČ.
mataxxĎakujem. A ešte ak som to pochopila správne, nárok na dovolenku mu vzniká až po ukončení PN ? (PN trvala do 31.5.2018), čiže v roku 2018 len za 7 mesiacov?
TweetyZatiaľ nárok vznikol len za obdobie , ktoré odpracoval, za každých 21 dní 1/12 aIe, ak bude pracovať do konca roka a odpracuje 60 dní, vznikne mu nárok na D za KR, ktorú budeš krátiť za dni na DPN v r. 2018. Z prvých 100 dní 1/12 a potom každých 21 dní rovnako o 1/12. Pozrela si ten §? Pozri od !§§100-109.
Každý rok sa posudzuje samostatne. Krátenie môžeš uplatniť až v prípade, keď zamestnancovi vznikol nárok na dovolenku za kalendárny rok = odpracoval 60 dní, vrátane sviatkov.