Zdieľajte s nami link na články z iných webov. Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov, môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Ahojte, prosím Vás, čo mám robiť v prípade, ak klient dal zamestnancovi v júli stravné lístky v hodnote 3,60 eur? Akú výšku zrážky mám zadať v mzde za júl? Ďakujem krásne
Pravidlá a tipy
Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte. Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Treba to dorovnat, bud klient objedna rozdielove listky (0,23 eur) a doplati mu to alebo nejakym sposobom doratate rozdiel a date mu to v existujucich listkoch..
mondesĎakujem veľmi pekne. Čiže môže zamestnávateľ dať zamestnancovi naviac lístky v hodnote 3,60 eur, tak aby mal zamestnanec sumu, ktorá mu patrí? ....a v mzde za júl už mám urobiť zrážku z ceny 3,83 eur. Správne?
Mila123áno, aj tak sa dá....
u nás ak dávajú niektorí zamestnátelia iba 3,83 robíme zrážku z maxima, t-j. 5,10 ale zo strany zamestnávateľa