Zavrieť

Porady

Aktualizácia pracovných zmlúv vo verejnej správe

Dobrý deň, pedagogickí a nepedag.zamestnanci majú staré PZ ... veľa vecí už neplatí a naopak veľa dôležitých vecí v nich chýba. Ako máme postupovať .... máme vyhotoviť nové pracovné zmluvy? Nie som si istá či toto riešenie je správne už len z dôvodu, že časovo nebudú sedieť terajšie zákony s aktuálnymi, ktoré platili v čase prijatia. Alebo to radšej riešiť dodatkami k PZ? Ďakujem za každú pomoc.
Mila123 dodatkami, pretože nová PZ znamená, že stará musí skončiť a zároveň odhlásiť a následne prihlásiť do SP je povinnosťou zamestnávateľa
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    širi1 je offline (nepripojený) širi1

    širi1
    radšej urobte nové PZ; toto praktizujem už dávno ak PZ bola napr. zo 70-80r min.storočia...ked už ozaj sa väčšina vecí zmenila. Môžete tam dat vetu že prac.pomer vznikol ....aby sa ludia nebáli, že sú akože "noví"...A prihlasovanie a odhlasovanie v tomto prípade sa nerobí.

    Aktualizácia pracovných zmlúv vo verejnej správe

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.